الشركات العائلية تقود 60 % من الناتج المحلي لدول الخليج    إمام المسجد الحرام: البلايا سنة إلهية وعلى المؤمن مواجهتها بالصبر والرضا    إمام المسجد النبوي: الاشتغال بما لا يعني سببٌ للتعاسة ومصدرٌ للخصومات والندامة    أمير القصيم يشيد بجهود جمعية "كبدك" في تنمية مواردها المالية ويثني على أدائها المميز    يايسله يعلق على مواجهة كاواساكي:    مغادرة أولى رحلات "طريق مكة" من إندونيسيا عبر مطار جاواندا الدولي إلى المملكة    إحباط محاولة تهريب أكثر من 1.5 مليون حبة من مادة الإمفيتامين "الكبتاجون"    المياه الوطنية تحقق المركز الثاني في جائزة التميز لتفضيل المحتوى المحلي    الهلال الأحمر بالشرقية يدشّن مشروع "معاذ" للسلامة الإسعافية بجسر الملك فهد    524 جهة عارضة من 20 دولة في أسبوع الرياض الدولي للصناعة 2025    "العليان" يحتفي بتخرج نجله    "الراجحي" يحصل على الماجسير مع مرتبة الشرف    صعود الأسهم الأوروبية    امطار وزخات من البرد ورياح في عدة اجزاء من مناطق المملكة    مدير منظمة الصحة العالمية: وضع غزة كارثي ومليونا شخص يعانون من الجوع    نائب أمير المنطقة الشرقية يرعى تخريج الدفعة 46 من طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل    أمير المدينة المنورة يرعى حفل تخريج الدفعة السابعة من طلاب وطالبات جامعة الأمير مقرن بن عبدالعزيز    نظام جديد للتنبؤ بالعواصف    في إلهامات الرؤية الوطنية    ذواتنا ومعضلة ثيسيوس    الترجمة الذاتية.. مناصرة لغات وكشف هويات    الذكاء الاصطناعي يحسم مستقبل السباق بين أميركا والصين    أرقام آسيوية تسبق نهائي الأهلي وكاواساكي    الرياضة النبيلة والرؤية العظيمة    تهريب النمل    الفتح يتغلب على الشباب بثلاثية في دوري روشن للمحترفين    تشكيل الأهلي المتوقع أمام كاوساكي في نهائي دوري أبطال أسيا    غزة.. حصار ونزوح    المملكة نحو الريادة العالمية في صناعة الأدوية    ماجد الجمعان : النصر سيحقق «نخبة آسيا» الموسم المقبل    الوحدة يقلب الطاولة على الأخدود بثنائية في دوري روشن للمحترفين    تراجع الديمقراطية في أمريكا يهدد صورتها الدولية    الصيام المتقطع علاج أم موضة    تأثير تناول الأطعمة فائقة المعالجة    أمانة الشرقية تفعل اليوم العالمي للتراث بالظهران    تسع سنوات من التحول والإنجازات    سكرتير الأديان في بوينس آيرس: المملكة نموذج عالمي في التسامح والاعتدال    الجبير ووزير خارجية البيرو يبحثان تعزيز العلاقات    إطلاق 22 كائنًا فطريًا مهددًا بالانقراض في متنزه البيضاء    أمير تبوك: خدمة الحجاج والزائرين شرف عظيم ومسؤولية كبيرة    بتوجيه من أمير منطقة مكة المكرمة.. سعود بن مشعل يستعرض خطط الجهات المشاركة في الحج    845 مليون ريال إيرادات تذاكر السينما في السعودية خلال عام    الحميري ينثر إبداعه في سماء الشرقية    "آفي ليس" تحصل على تصنيف ائتماني    خلال جلسات الاستماع أمام محكمة العدل الدولية.. إندونيسيا وروسيا تفضحان الاحتلال.. وأمريكا تشكك في الأونروا    عدوان لا يتوقف وسلاح لا يُسلم.. لبنان بين فكّي إسرائيل و»حزب الله»    مدير الجوازات يستقبل أولى رحلات المستفيدين من «طريق مكة»    أمير الشرقية يثمن جهود الموارد في إطلاق 6 فرص تنموية    انخفاض وفيات حوادث الطرق 57 %    بريطانيا تنضم للهجمات على الحوثيين لحماية الملاحة البحرية    العلا تستقبل 286 ألف سائح خلال عام    جامعة الملك سعود تسجل براءة اختراع طبية عالمية    مؤتمر عالمي لأمراض الدم ينطلق في القطيف    أمير تبوك يترأس اجتماع لجنة الحج بالمنطقة    واشنطن تبرر الحصار الإسرائيلي وتغض الطرف عن انهيار غزة    أمير منطقة جازان يستقبل القنصل العام لجمهورية إثيوبيا بجدة    آل جابر يزور ويشيد بجهود جمعيه "سلام"    نائب أمير مكة يطلع على التقرير السنوي لمحافظة الطائف    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



46 ألف وظيفة للخريجين بشركة (أرامكو) براتب يبدأ من 5500 ريال
نشر في شبرقة يوم 11 - 10 - 2012


شبرقة - نهى مطر :
كشف مشرف قسم التدريب بشركة (أرامكو) سراج العتيبي عن وجود أكثر من 40 ألف وظيفة شاغرة للشباب السعودي في الشركة بمنطقة جازان. وأشار، في اللقاء التعريفي لبرنامج التدرج الوظيفي لخريجي الكليات التقنية الذي عقد مؤخرًا بمقر الكلية التقنية بالرميدة في الطائف، إلى أن عدد الوظائف المطروحة لعام 2013 تصل إلى 6 آلاف وظيفة لخريجي الكليات التقنية.
وأضاف إن الخريج يُعيّن رسميًّا بالدرجة الثامنة براتب يبدأ من 5500 أو الدرجة السابعة براتب يبدأ من 5250 حسب التخصص. وتعتبر سنة التدريب جزءًا من الخدمة المستمرة لدى الشركة، وعن برنامج التدرج لخريجي الكليات قال إنه يهدف لاستقطاب خريجي الكليات التقنية، المعاهد الصناعية، كليات المجتمع، ومعاهد الإدارة العامة لإدراجهم في الوظائف المناسبة في الشركة وفقًا للتخصصات المطلوبة.
وعن شروط القبول في البرنامج أوضح أن يكون المتقدم أحد خريجي الكليات التقنية أو الصناعية أو الاتصالات أو المجتمع أو معاهد الإدارة العامة أو معهد الجبيل التقني. وأن يكون من خريجي هذا العام أو العام السابق على أن لا يزيد عمره على 28 سنة. وأن لا يقل المعدّل التراكمي عن (2 /4 ) أو (3 /5). وأن يخضع للإختبارات المطلوبة. وأن يجتاز الفحص الطبي.
بحسب ماورد على صحيفة (المدينة) , المزايا التى يحصل عليها المتقدم فتشمل المكافأة الشهرية، حيث يمنح المتدرب مكافأة شهرية مقدارها 45۰۰ ريال سعودي خلال فترة البرنامج. ويوفر للمتدرج سكن عزاب، أو بدل سكن حسب النظام.
وبالنسبة للعناية الطبية فإنه يحق للمتدرج الحصول على الرعاية الطبية الكاملة. ومرافق الشركة. كما يحق للمتدرج أن يستخدم مرافق الشركة المسموح بها.
وأضاف إن الخريج يُعيّن رسميًّا بالدرجة الثامنة براتب يبدأ من 5500 أو الدرجة السابعة براتب يبدأ من 5250 حسب التخصص. وتعتبر سنة التدريب جزءًا من الخدمة المستمرة لدى الشركة. وفيما يتعلق بالتخصصات المطلوبة، فأشار أنها تشمل التبريد والتكييف والكهرباء الصناعية والاتصالات والإلكترونيات واللحام والميكانيكا والتقنية الكيميائية (تشغيل المعامل)، والمختبرات الكيميائية والمساحة والأجهزة الدقيقة والاختبارات غير الاتلافية (NDT) والخدمات الإدارية الصناعية (الحاسب الآلي، التسويق، المحاسبة، الإدارة المكتبية، إدارة الأعمال، السكرتارية). وبين في نهاية اللقاء أن الذين عليه مخالفات ساهر أو أي مخالفة مرورية لا يتم قبولهم في البرنامج إلاّ بعد تسديدهم جميع المخالفات.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.