تعليم جازان يودِع مكافآت الطلاب والطالبات لشهر ديسمبر 2025م    جمعية أدبي الطائف تقيم أمسية أدبية منوعة احتفاء بيوم اللغة العربية العالمي    البرلمان الجزائري يصوّت على قانون يجرّم الاستعمار الفرنسي    اندلاع حريق بموقع صناعي في تولا الروسية    الذهب يتجاوز 4500 دولار للأونصة    الدولار يتجه نحو أسوأ أداء سنوي له منذ 2003    أمير تبوك يواسي في وفاة الشيخ أحمد الخريصي    نائب أمير تبوك يؤدي صلاة الميت على الشيخ أحمد الخريصي    جمع 31 نوعاً من النباتات البرية المحلية.. السعودية تسجل رقماً قياساً في «غينيس» ب «مخزون البذور»    نائب أمير الشرقية يهنئ مدير تعليم الأحساء    أمير الباحة يطلع على مستجدات مشروعات المياه    روسيا تشن هجوماً جوياً على كييف    كاتس يكرس سياسة الأمر الواقع.. وحماس تؤكد أنه انتهاك فاضح.. إسرائيل باقية في غزة وتتوسع في الضفة    مصرع رئيس الأركان العامة للجيش الليبي في حادث تحطم طائرة بتركيا    الإدارة الذاتية: استمرار التوتر تهديد لاتفاق الشرع وعبدي.. ارتفاع قتلى قصف «قسد» في حلب    سلطان عُمان يستعرض مع ابن فرحان المستجدات الإقليمية والدولية    جدة تستضيف نهائيات «نخبة» آسيا    نخبة آسيا.. بن زيما يقود الاتحاد لتجاوز ناساف    الجولة 13 بدوري يلو.. الأنوار يستقبل الباطن والبكيرية يواجه العربي    سلطان عُمان يستقبل سمو وزير الخارجية    موجز    إحباط تهريب 131 كلغم من القات    دلالات تاريخية    «الجوازات» تستعرض إصدارات هوية المقيم    فلكية جدة: النجوم أكثر لمعاناً في فصل الشتاء    أقر القواعد الموحدة لتمكين ذوي الإعاقة بالخليج.. مجلس الوزراء: الموافقة على قواعد ومعايير أسماء المرافق العامة    اطلع على سير العمل في محكمة التنفيذ.. رئيس ديوان المظالم: تفعيل المبادرات الابتكارية في مفاصل «التنفيذ الإداري»    رعى «جائزة مدن للتميز»..الخريف: الصناعة السعودية ترتكز على الابتكار والاستثمارات النوعية    جامعة نورة تُنظِّم ملتقى «تعليم اللُّغة العربية» في الذكاء الاصطناعي    «الخوص والسعفيات».. تعزز ملامح الهوية المحلية    مشروعات «الشمالية» في جناح «واحة الأمن»    روح وريان    خربشات فكر    بين الكتب والخبز    مسجد القبلتين.. شاهد على التاريخ    استعراض إجراءات حماية عقارات الدولة أمام أمير الشمالية    «الشؤون الدينية» تعزز رسالة الحرمين    «فايزر» تعلن وفاة مريض بعد تلقيه دواء لعلاج سيولة الدم في تجربة    المنظار الأنفي.. تطور علاجي في استئصال الأورام    في عامه ال100 أبو الشعوف يواصل الزراعة    3095 شخصا تعرضوا للاختناق ثلثهم في مكة    ساخا أبرد بقعة على الأرض    جدة تستضيف نهائيات دوري أبطال آسيا للنخبة 2026    الجولة 13 بدوري يلو.. الأنوار يستقبل الباطن والبكيرية يواجه العربي    كرات ثلج تحطم رقم Guinness    القيسي يناقش التراث الشفهي بثلوثية الحميد    الضحك يعزز صحة القلب والمناعة    المشروبات الساخنة خطر صامت    نجاح أول عملية للعمود الفقري بتقنية OLIF    التضامن الإنساني من القيم إلى صناعة الاستقرار    فلتعل التحية إجلالا وإكبارا لرجال الأمن البواسل    أمير المنطقة الشرقية يستقبل سفير جمهورية باكستان الإسلامية لدى المملكة    أمير الجوف يرأس اجتماع اللجنة العليا لدعم تنفيذ المشاريع والخدمات للربع الثالث 2025    كونتي بعد التتويج: تجربتنا في السعودية رائعة.. ومدينة نابولي سعيدة بهذا اللقب    «نسك حج» المنصة الرسمية لحجاج برنامج الحج المباشر    الكلام    أمير جازان يستقبل رئيس جامعة جازان الدكتور محمد بن حسن أبو راسين    إنفاذاً لأمر خادم الحرمين الشريفين.. وزير الدفاع يقلد قائد الجيش الباكستاني وسام الملك عبدالعزيز    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



تسرب وظيفي ملحوظ بهيئة «الأمر بالمعروف»
نشر في الخرج اليوم يوم 03 - 07 - 2014

كشفت الرئاسة العامة لهيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر عن تسرب بعض الموظفين الإشرافيين من الهيئة وتوجههم للعمل خارج الرئاسة على خلفية نجاحهم في بناء علاقات جيدة على مستوى محيط العمل أو خارجه بالأجهزة ذات العلاقة بعمل الرئاسة، ويعزز ذلك أن هؤلاء الموظفين مدربون ومؤهلون بشكل كاف من قبل الهيئة لأداء مهامهم بكفاءة وظيفية عالية.
وأكدت الرئاسة في تقرير لها عن أداء العام الماضي حصلت «المدنية» على نسخة منه أن من أهم الأسباب التي أدت إلى التسرب الوظيفي عدم الاستقرار العائلي والعلمي للموظف، وتحمله للكثير من الضغوط المادية والاجتماعية وأيضًا صعوبة إجراءات تدوير الوظائف وقلة عدد الوظائف المسموح بنقلها أو تدويرها، وبينت أن من ضمن الأسباب أيضًا بقاء الوظائف الشاغرة لفترة طويلة وصعوبة شغلها لا سيما في المراكز الإدارية.
وأشارت الرئاسة إلى أنها تعاني نقصًا في التشكيل الوظيفي المناسب بالرغم من ارتفاع العدد الإجمالي للوظائف الميدانية إلى (5683) وظيفة بزيادة عن العام الذي يسبقه ب (56) وظيفة إلا أن الحاجة لا تزال ملحة لمزيد من الوظائف الميدانية لا سيما أن العمل الميداني يعتمد نظام الورديات.
وسردت هيئة الأمر بالمعروف المعاناة والصعوبات التي تواجهها المتمثلة في نقص التشكيل الوظيفي الإداري المساند للعمل الميداني حيث بينت أنها تعاني من نقص واضح في تلك الوظائف كالأمن والسلامة لوجود (152) وظيفة فقط وهو عدد غير كاف ولا يغطي احتياج معظم الهيئات والمراكز، بجانب وظائف السائقين وعددها (115) وظيفة فقط بينما عدد المراكز والهيئات (474) هيئة ومركزًا عدا حاجة الرئاسة والفروع.
وبينت أن العمل الميداني خاضع لنظام الورديات وبالتالي فالهيئات والمراكز تحتاج إلى عدد من السائقين لكل فترة فيما يدفع هذا النقص بعض الأعضاء العاملين في الميدان إلى قيادة السيارات بأنفسهم.
وقالت الرئاسة في معرض ذكر معوقاتها إن هناك نقصًا في الإمكانات المادية والتي نتجت في عدم تخصيص أراضٍ داخل المدن الرئيسية والمحافظات الكبيرة مما يتعذر معه إنشاء المباني الأكثر ملاءمة للعمل، كما أن هناك نقصًا في اعتمادات بعض بنود الباب الثاني في الميزانية مثل (مخصصات التدريب والابتعاث والنقل الشخصي والمعدات والسيارات والمكافآت ومصاريف السفر وإيجار الدور والحفلات والضيافة والاثاث) والتي تعد من أهم الأمور المساعدة على أداء العمل والمحركة له مما اضطر الرئاسة لطلب نقل بعض البنود المالية خلال السنة المالية على برامج ومشروعات أخرى.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.