"أمانة حائل" تحصد جائزة الشمولية الرقمية    النفط يرتفع مع آمال «الطلب» وتراجع الإمدادات العالمية    سوق الأسهم يواصل التراجع تحت ضغوط النفط وتراجع السيولة    استبعاد تمبكتي من معسكر الأخضر.. واستدعاء الشهراني وكادش    المدرهم يطير ببرونزية الأثقال في إسلامية الرياض 2025    ناجلزمان: لا وقت للتجارب وهدفنا التأهل للمونديال    «الشورى» يدعو مركز المناطق الاقتصادية في الرياض لاستكمال البناء المؤسسي والخطة الإستراتيجية    ضبط 21647 مخالفاً للإقامة والعمل وأمن الحدود    «التواصل الحضاري» ينظّم ملتقى التسامح    95 مليون ريال لصيانة ونظافة وتشغيل 1400 مسجد وجامع في المملكة    الديوان الملكي: وفاة وفاء بنت بندر    ثمن دعم القيادة الرشيدة للقطاع.. العوهلي: 24.89 % ارتفاع توطين الإنفاق العسكري    تعاون سعودي- إماراتي لمكافحة جرائم الفساد    لجان الكرة وقرارات غائبة أو متأخرة    شلوتربيك أولوية لبرشلونة في يناير    في ختام دور المجموعات بمونديال الناشئين 2025.. الأخضر يواجه نظيره المالي للعبور لدور ال 32    أكد أن المنظومة تشهد تحولاً نوعياً.. وزير البلديات: تشغيل ذكي وإدارة رقمية لخدمة ضيوف الرحمن    وسط ضغوط على المرحلة الثانية من اتفاق غزة.. الاحتلال يمنع خروج المحاصرين في أنفاق رفح    خادم الحرمين يدعو لإقامة صلاة الاستسقاء الخميس    تحت رعاية ولي العهد.. تنظيم المؤتمر العدلي الدولي الثاني بالرياض    تحت رعاية سمو ولي العهد.. وزارة العدل تُنظم المؤتمر العدلي الدولي الثاني 23 نوفمبر في الرياض    علامات تكشف مقاطع الفيديو المولدة بال AI    يوثق التحولات التاريخية والحضارية للمشاعر.. «الدارة» تطلق ملتقى تاريخ الحج والحرمين    وعكة صحية تدخل محمد صبحي المستشفى    1.7 مليون دولار تعويضاً على تنمر النظارات    أمريكي يبحر 95 كيلومتراً داخل يقطينة    يتباهون بما لا يملكون    تقديراً لجهودها في إبراز خدمات المملكة لضيوف الرحمن.. نائب أمير مكة يكرم وزارة الإعلام بمؤتمر الحج    ممرض ألماني يخدر المرضى ليهنأ بليلة هادئة    موانع حمل للرجال (1)!!؟    الأخضر تحت 19 عاماً يدشن تدريباته في معسكر الأحساء استعداداً لكأس آسيا    خديعة القيمة المعنوية    أزمة الأطباء الإداريين    "مسام" ينزع (1.044) لغمًا من الأراضي اليمنية خلال أسبوع    «الرياض الصحي»: البحث العلمي شريكٌ محوري في التحول الصحي    القصيم: فرع الشؤون الإسلامية يُتعامل مع 1169 بلاغًا خلال الربع الثالث    رئيس جامعة جازان يطلق منصة "ركز" للاستثمار المعرفي    المملكة وسورية.. شراكة ومستقبل مزدهر    البنيان يرعى «التعليم المنافس» في «الملك سعود»    «سعود الطبية» تعيد الحركة لمفصل كوع بعد 10 أعوام من العجز    إصابة جديدة في تدريبات المنتخب السعودي    "الخارجية الفلسطينية" تدين إخلاء عقارات لصالح المستوطنين في القدس    مفاوضات عالقة والاحتلال يتعنت    جامعة أمِّ القُرى الشَّريك المعرفي والابتكاري لمؤتمر ومعرض الحج في نسخته الخامسة    تصاعد أرقام نازحي السودان    تكامل الجهود أبرز محفزات الجذب السياحي في القصيم    مطالبة المناطق الاقتصادية بالرياض باستكمال البناء المؤسسي    الحقيل: منظومة البلديات تنتقل إلى التشغيل الذكي لخدمة ضيوف الرحمن    الملك يدعو إلى إقامة صلاة الاستسقاء الخميس المقبل    رجال أمن الحرمين قصص نجاح تروى للتاريخ    نائب أمير المنطقة الشرقية يستقبل مدير فرع الهيئة العامة لتنظيم الإعلام بالمنطقة    مكتبة الملك عبدالعزيز العامة ذاكرة بصرية لتأريخ الحج وعمارة الحرمين    إنفاذًا لأمر خادم الحرمين الشريفين.. رئيس هيئة الأركان العامة يُقلِّد رئيس هيئة الأركان المشتركة الباكستاني وسام الملك عبدالعزيز من الدرجة الممتازة    إنفاذاً لأمر خادم الحرمين الشريفين.. منح رئيس «الأركان» الباكستاني وسام الملك عبدالعزيز    أمير نجران يلتقي مدير فرع «عقارات الدولة»    فهد بن سلطان: هيئة كبار العلماء لها جهود علمية ودعوية في بيان وسطية الإسلام    تناولوا الزنجبيل بحذر!    أمير تبوك يستقبل عضو هيئة كبار العلماء الشيخ يوسف بن سعيد    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



نائب رئيس الوزراء الماليزي يسلم جائزة "ASIA HRD" في تطوير الموارد البشرية لمجموعة الحبيب الطبية
نشر في عناية يوم 22 - 06 - 2014

حصلت مجموعة الدكتور سليمان الحبيب الطبية على جائزة THE ASIA HRD Awards" لعام 2014م نظير إحرازها نجاحات في تطوير مهارات منسوبيها واعتمادها على الأنظمة الإدارية المبتكرة وذلك في أكبر تجمع آسيوي وشرق أوسطي يختص بتطوير الموارد البشرية.
وقام بتسليم الجائزة نائب رئيس الوزراء الماليزي محيي الدين ياسين لنائب الرئيس بمجموعة الدكتور سليمان الحبيب الطبية عبدالرحمن بن محمد العييد في حفل أقيم مؤخراً بالعاصمة الماليزية كوالالمبور بحضور عدد من كبار الشخصيات القيادية في آسيا والشرق الأوسط.
وتُقدم هذه الجائزة للمؤسسات التي أحرزت نجاحات ملموسة في تطوير مهارات منسوبيها معتمدة في ذلك على الأنظمة الإدارية المبتكرة التي تطبق سياسات واستراتيجيات تهدف إلى تنمية وتعزيز الكوادر البشرية، إضافة إلى دعم تلك المؤسسات لمبادرات التطوير المستمرة في التنمية البشرية بوصفها سبباً رئيساً في النجاح المؤسسي والتنظيمي.
وتعد جائزة ASIA HRD مبادرة مستقلة يتولى مهام التحكيم فيها سبعة شخصيات عالمية بارزة ومتخصصة برئاسة الرئيس الفلبيني الأسبق وبمشاركة شخصيات من خمس دول حول العالم لهم باع طويل في مجال سياسات واستراتيجيات تطوير الموارد البشرية.
وقد أكد عبدالرحمن العييد بهذه المناسبة أن مجموعة د.سليمان الحبيب لا تألو جهداً في إقرار سياسات ورؤى مميزة للنهوض بالمستوى المهني والعلمي لكوادرها سواءّ الطبية أو الفنية وكذلك الإدارية تماشياً مع التوجهات العالمية في تفعيل دور العنصر البشري ومساعدته في استخراج كل طاقاته مما يعود بالنفع على الموظف والمؤسسة التي يعمل بها وكذلك على العميل أو المراجع الذي يتطلع للحصول على خدمة أكثر احترافية ودقة.
وبين أن هذه الجائزة ليست الأولى التي تحصل عليها المجموعة في مجال تطوير الموارد البشرية، وإنما سبق لها وأن حازت على المركز الأول في هذا المجال وفقاً لتصنيف Arab Health وحصدت أيضاً أفضل مبادرة لتوطين الوظائف العام الماضي وكذلك نجحت مؤخراً في الحصول على جائزة التميز كأفضل الشركات جذباً للكوادر البشرية والاستقرار الوظيفي وهو ما يعكس حجم الجهد والسعي الحثيث من المجموعة لإعداد كوادر بشرية متميزة قادرة على قيادة سوق العمل بشكل أكثر مهارة واحترافية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.