موضة المتقاعدين2

كنت اسأل صديقي يكيكي أمس هل مسألة توظيف المتقاعدين فى هالقطاعات الحكومية وشبه الحكومية والشركات والمؤسسات مسألة إقتصاديا مجدية بل وتوفر على القطاع خبرة وبسعر جدا متهاود؟!
يكيكي فاجأني بأن المسألة اليوم مافيه شيء اسمه خبرة تراكمية مثل الزمانات اليوم نحن فى عصر الأتمتة والتسارع فى ترحيّل ونقل المعارف والمهارات وتنمية القدرات بالحواسيب وورش العمل المركزة ،وكونك تستقطب شابا خريج ثانوي او جامعيا وتكسبه هذه المهارات على رأس العمل فأنت المستفيد على المديين البعيد والقريب ..
المسألة استغلال نفوذ ومحسوبيات لا وفساد عندما تكون وزارة وترحل متقاعدا من الباب وترجعه مع الشباك بأمتن عقد ويدير نفس القطاع وكأنه على الكادر..طيب مسؤولية مين هذي المسألة يايكيكي ؟ وهو عكس الاحتياج لخبرات أناس أغلبهم يمكن يظن الكمبيوتر ثلاجة وطاقتهم منتهية وصعب تكيفهم مع متطلبات واحتياجات بيئات العمل المتجددة اليوم..صحيح ان هناك استثناءات مثل جلب موظف متقاعد فى تخصص الانشطار الذري او تفكيك الجينوم البشري لكن لا تقول لي إدارة وشؤون موارد بشرية وشغلات مالية..المسألة بالنسبة لهذه القطاعات خدمات حبايب وتشريه وزيادة تميلح وترزّز فى المجتمع..يعني تجيب لي متقاعدا من ارامكو وتصفقه بخمسين الف ريال مسؤول موارد بشرية فى مستشفى؟! أو تتعاقد مع متقاعد من منصب رقابي فى الوزارة وترجّعه بعقد مجنون برى الكادر لا ويوقع ويفتي الأخ كأمتن مدير عام ولا احد يسأل، والشباب قاضبين سرى بطول قطار للترقي ولتحسين اوضاعهم واللي مؤهلين وخالين شغل يطردون من عند حارس الأمن حتى مايمديه يصل لسكرتير سعادة أو معالي الجهة..على طاريء الشباب من يومين اصيب مايقارب ال400موظف فى غرفة جدة بحالة غبن بعد ان جلب شخصان فائقا الذكاء لمنصبين قياديين من خارج الغرفة لهم حبايب فى مجلس الإدارة وراحت على شباب الغرفة المساكين وهذي شغلة طبعا مخالفة للنظام بس الأعضاء فى الغرفة يبون كذا..المهم،إذا المسألة هذي لاهي مجدية إقتصاديا وتنتهك حقوق موظفين على الكادر او خارج الجهاز ومؤهلين للوظيفة افضل من أي متقاعد ،لاوبالتأكيد انها غير نظامية ايضا ،فالمسألة استغلال نفوذ ومحسوبيات لاوفساد عندما تكون وزارة وترحل متقاعدا من الباب وترجعه مع الشباك بأمتن عقد ويدير نفس القطاع وكأنه على الكادر..طيب مسؤولية مين هذي المسألة يايكيكي ؟يرد علينا الرجل بكل ثقة انها ربما تكون مسؤولية هيئة مكافحة الفساد لأن الشباب فى الرقابة والتحقيق وزملاءهم فى ديوان المراقبة في تداخل فى الإختصاصات-هذا تخريّج ذكي إذا اراد الجهاز التنصل من مهمة رسمية- بينهم ولو طالع بأيدهم شيء كان شفنا مواريه منذ مبطي،لاو نظاميا مافي مايخولهم التنبيّش فى شغلات من هالنوع..للحديث بقية..
Dr.altwairgi@hotmail.com