أمير تبوك يرعى حفل تخريج طلاب وطالبات جامعة فهد بن سلطان    أمير تبوك يترأس اجتماع لجنة الحج بالمنطقة    وزير الصحة يلتقي سفير جمهورية جيبوتي لدى المملكة    استكمال السوق العربية المشتركة للكهرباء خلال 13 عاما بعد موافقة 22 دولة    يوليو المقبل.. إطلاق خدمة حماية الأجور لرواتب العمالة المنزلية    مدير تعليم الطائف يشهد معرض تحدي الطباعة    ارتفاع الشهداء جراء عدوان الاحتلال الإسرائيلي على قطاع غزة إلى 35091 شهيدًا    وزير الدولة للشؤون الخارجية يستقبل سفير كازاخستان المعين لدى المملكة    الجوازات: 17537 قرارا إداريا بحق مخالفين للأنظمة    الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام بنجران توقّع مذكرة تفاهم مع جامعة نجران    الجوازات توضح أن تجديد جواز السفر إلكترونيًا لمدد الصلاحية من ستة أشهر    تخصيص خطبة الجمعة للتوعية بأنظمة وإرشادات الحج    الغيلاني وطاشكندي يحوزان جائزة أمين مدني للبحث في تاريخ الجزيرة العربية    غوارديولا: يجب أن نفوز على توتنهام    النيابة: إيقاف مواطن احتال على ضحاياه بالاستيلاء على مجوهراتهم    التجارة تتخذ 3 إجراءات بشأن مخالفات انتخابات غرفة الرياض    القبض على 3 أشخاص لنشرهم إعلانات حملات حج وهمية    وفاة أول رجل خضع لعملية زراعة كلية من خنزير    سمو محافظ الخرج يستقبل رئيس جامعة الأمير سطام بن عبدالعزيز    النفط والذهب يتراجعان    أمير القصيم يقلد العسعوس رتبته الجديدة "لواء"    أمير المدينة يتفقد مركز الترحيب واستقبال الحجاج    محافظ الأحساء يستقبل سفير باكستان لدى المملكة    ساوثجيت يرد على شائعات انتقاله لقيادة مانشستر يونايتد    غيابات الهلال أمام النصر في ديربي الرياض    سيفول رحمات: مبادرة طريق مكة سهلت رحلة الحاج    تحت رعاية ولي العهد«سدايا» تنظم القمة العالمية للذكاء الاصطناعي سبتمبر المقبل    بنك التصدير والاستيراد السعودي يوقّع اتفاقيتين لتمكين الصادرات السعودية غير النفطية    وصول أولى رحلات المستفيدين من مبادرة "طريق مكة" من إندونيسيا    مساعدات طبية وغذائية ل3 دول من "سلمان للإغاثة"    رابطة العالم الإسلامي ترحب بقرار الأمم المتحدة تبني قرار عضوية فلسطين    خالد ربيع.. يستعرض مفهوم السينما المستقلة بالتزامن مع مهرجان أفلام السعودية    السعودية.. وخدمة ضيوف الرحمن    لزيادة حجم القطاع 10 أضعاف.. السعودية تطلق خارطة طريق الطيران    السعودية و31 دولة تشارك في تمرين «الأسد المتأهب»    جامعة «مالايا» تمنح العيسى الدكتوراه الفخرية في العلوم السياسية    «الزعيم » لا يكل ولا يمل    «البلدية»: إيقاف وسحب «المايونيز» من أسواق المملكة    هيئة الصحفيين السعوديين يقيم ندوة "المواقع الإخبارية التحديات والآمال"    نحو سينما سعودية مبهرة    سلمان بن سلطان يرعى حفل تخريج الدفعة ال 20 من طلاب وطالبات جامعة طيبة    الخليج يطرح تذاكر مواجهة الاتحاد .. في الجولة 32 من دوري روشن    جامعة الملك سعود تتوّج ببطولة الرياضات الإلكترونية للجامعات    نسيا جثمان ابنهما في المطار    تحسينات جديدة في WhatsApp    سيدات الأهلي يحصدن كأس الاتحاد لرفع الأثقال    الذكاء الاصطناعي يتعلم الكذب والخداع    إنقاذ ثلاثيني من إصابة نافذة بالبطن    أمير تبوك يطلع على إنجازات "التجارة"    بعض الدراسات المؤرشفة تستحق التطبيق    " الأحوال" المتنقلة تواصل خدماتها    استقبل محافظ دومة الجندل.. أمير الجوف يشيد بجهود الأجهزة الأمنية والعسكرية    إنهاء إجراءات المستفيدين من مبادرة طريق مكة آليًا    كبسولة السعادة .. ذكرى ميلادي الرابعة والأربعون    تنمية المواهب في صناعة الأزياء محلياً    لؤلؤ فرسان .. ثراء الجزيرة وتراثها القديم    روتين الانضباط وانقاذ الوقت    المراكز الصحية وخدماتها المميّزة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



11.3 مليون فرد من إجمالي سكان المملكة يمثلون قوة العمل منهم 9.5 مليون من الذكور
نشر في الوئام يوم 23 - 02 - 2014

أظهرت نتائج مسح القوى العاملة خلال شهر شعبان لعام 1434ه الموافق لشهر يونيو 2013م أن إجمالي قوة العمل في المملكة للفئة العمرية (15 سنة فأكثر) بلغت (11,361,770) فرداً تمثل 54,0% من إجمالي عدد السكان (15) سنة فأكثر، منهم (9,599,606) من الذكور .
وأوضحت مصلحة الاحصاءات العامة والمعلومات في نشرتها عن المسح الذي تلقت وكالة الأنباء السعودية"واس" نسخة منه أن إجمالي عدد المشتغلين بحسب نتائج المسح (10,729,123) فرداً, تمثل 94,4% من إجمالي قوة العمل, يمثل الذكور منهم 87,0% ، فيما بلغ عدد المتعطلين (632,647) فرداً, يمثل الذكور منهم 42,3% ،وبلغ معدل البطالة الإجمالي 5,6%.
كما أظهرت النتائج أن قوة العمل في المملكة بلغت (5,339,660) فرداً، منهم (4,251,024) فرداً من الذكور, يمثلون 79,6% ،فيما بلغ إجمالي عدد المشتغلين السعوديين (4,717,127) فرداً, يمثلون 88,3% من قوة العمل ، منهم (3,989,632) فرداً من الذكور يمثلون 84,6% , في حين بلغ عدد المتعطلين السعوديين (622,533) فرداً, يمثلون 11,7% من قوة العمل , منهم (261,392) فرداً من الذكور.
وأشارت نتائج مسح القوى العاملة خلال شهر شعبان لعام 1434ه أن ما يقارب ثلثي قوة العمل السعودية تتركز بين الأفراد الذين أعمارهم بين (20-39) سنة، بنسبة 65,5%، وللذكور سجلت النسبة لنفس فئة العمر 61,6% وللإناث 80,3%.
وكشفت نتائج المسح عن أن نسبة التعلم بين السكان في المملكة داخل قوة العمل بلغت 98,6%, وسجلت نسبة التعلم بين الذكور 98,3%, وبين الإناث 99,4%.
وأوضحت النتائج أن الأفراد الحاصلين على شهادة الثانوية أو مايعادلها يمثلون أعلى نسبة من قوة العمل السعودية إذ بلغت 33,2%, يليهم الحاصلون على شهادة البكالوريوس أو الليسانس بنسبة 31,9%, ومثل الذكور الحاصلون على الشهادة الثانوية أو ما يعادلها أعلى نسبة بين قوة العمل السعودية الذكور, حيث بلغت 38,3%, بينما تركزت النسبة بين الإناث الحاصلات على شهادة البكالوريوس أو الليسانس 67,5%.
وفيما يتعلق بالسكان غير السعوديين بلغت نسبة قوة العمل 76,9% من إجمالي عدد السكان غير السعوديين (15) سنة فأكثر، شكل المشتغلون 99,8% من إجمالي قوة العمل غير السعودية، وبالنظر للتوزيع النوعي للسكان غير السعوديين، أظهر المسح أن نسبة الذكور في قوة العمل بلغت 88,8%, والإناث 11,2%،فيما أشارت نتائج المسح أن نسبة التعلم بين السكان غير السعوديين داخل قوة العمل بلغت 96,7%, نسبة التعلم بين الذكور 96,8%, وبين الإناث 95,9 %.
كما أظهر مسح القوى العاملة الذي أجرته مصلحة الاحصاءات العامة والمعلومات أن عدد المتعطلين السعوديين بلغ (622,533) فرداً، يمثل الذكور منهم (261,392) فرداً ويمثلن الإناث منهم (361,141)، وبلغ معدل البطالة للسعوديين 11,7% مقارنة بمعدل 12,0 %في الدورة الأولى، في حين بلغ معدل البطالة للسعوديين الذكور 6,1% مقارنة بمعدل 6,3%, وللإناث 33,2% مقارنة بمعدل 34,8%.
وبينت النتائج أن أعلى نسبة للمتعطلين السعوديين كانت في الفئة العمرية (20 24) سنة بنسبة 38,1%, مثل الذكور في ذات الفئة النسبة الأعلى من حيث عدد المتعطلين بنسبة 47,2%، و فيما يخص الإناث فتمثل الفئة العمرية (25 29) سنة النسبة الأعلى من حيث عدد المتعطلات بنسبة 42,0% من جملة المتعطلات السعوديات.
كما بينت النتائج أيضاً أن أعلى نسبة للمتعطلين السعوديين هم من الحاصلين على شهادة البكالوريوس أو الليسانس بنسبة 48,2%، يليهم الحاصلون على شهادة الثانوية أو ما يعادلها بنسبة 32,9%، وبالنسبة للذكور منهم فإن أعلى نسبة للمتعطلين هم الحاصلون على الشهادة الثانوية أو ما يعادلها بنسبة 52,6%, يليهم الحاصلون على شهادة البكالوريوس أو الليسانس بنسبة 16,3%.
وحول السعوديات أظهر مسح القوى العاملة إن الحاصلات على شهادة البكالوريوس أو الليسانس يمثلن أعلى نسبة من بين المتعطلات السعوديات بنسبة 71,2%, تليهم الحاصلات على الشهادة الثانوية أو ما يعادلها بنسبة 18,7%،كما كشفت النتائج عدم وجود بطالة بين الذكور والإناث الحاصلين على شهادة الدكتوراه.
وأشارت النتائج أن أعلى نسبة للمتعطلين السعوديين على مستوى الحالة الزواجية كانت للذين لم يتزوجوا أبداً بلغت 64,5%يليهم المتزوجون بنسبة 34,3% ، وينطبق ذلك أيضاً على السعوديين الذكور وبلغت نسبة الذين لم يتزوجوا أبداً 88,5%, يليهم المتزوجون بنسبة 10,4%، وفيما يخص المتعطلات السعوديات فأن أعلى نسبة كانت للمتزوجات بنسبة 51,5% يليهن اللاتي لم يتزوجن أبداً بنسبة 47,0%.
وحول توزيع المشتغلين حسب أقسام المهن الرئيسة كشفت نتائج مسح القوى العاملة الذي أجرته مصلحة الاحصاءات العامة والمعلومات في شهر شعبان الماضي أن ما يقارب ثلث المشتغلين السعوديين هم من المشتغلين في مهن الخدمات بنسبة 33,0%، يليهم المشتغلون في مهن الفنيون في المجالات العلمية والفنية والإنسانية بنسبة 19,8%.
وبلغت أدنى نسبة للمشتغلين في مهن العمليات الصناعية والكيميائية والصناعات الغذائية 0,9 %, وللسكان المشتغلين السعوديين الذكور سجلت أعلى النسب للمشتغلين في الخدمات أيضاً وبلغت 37,7%, في حين بلغت أدنى نسبة للمشتغلين في مهن العمليات الصناعية والكيميائية والصناعات الغذائية 0,9%.
وأظهرت نتائج المسح أن ما يقارب نصف السعوديات المشتغلات يعملن في مهن فنية في المجالات العلمية والفنية والإنسانية، بنسبة 49,3%, في حين بلغت أدنى نسبة للمشتغلات في مهن العاملون بالزراعة وتربية الحيوانات وصيد الأسماك بنسبة 0,1% .
وأتضح من نتائج المسح أن أعلى نسبة للسكان غير السعوديين المشتغلين حسب أقسام المهن الرئيسة هم من المشتغلين في المهن الهندسية الأساسية المساعدة بنسبة 36,0%, يليهم المشتغلون في مهن الخدمات بنسبة 22,3%.
وكانت أدنى نسبة في مهن المديرين ومديري الأعمال وبلغت 1,5%, وفيما يتعلق بالذكور منهم فقد سجلت أعلى النسب للمشتغلين في المهن الهندسية الأساسية المساعدة عند 40,2% ، في حين أن أدنى نسبة بلغت للمشتغلين في مهن المديرين ومديري الأعمال 1,7%.
وبالنسبة للإناث أظهرت نتائج المسح أن أغلب المشتغلات غير السعوديات يعملن في مهن الخدمات بنسبة 84,2 %, وأدنى النسب هي للمشتغلات في مهن المديرين ومديري الأعمال بنسبة بلغت 0,01%.
وحول توزيع المشتغلين حسب أقسام النشاط الاقتصادي الرئيسة أشارت نتائج المسح أن أغلب المشتغلين السعوديين يتركزون في نشاط الإدارة العامة والدفاع والضمان الاجتماعي الإجباري بنسبة 37,7% من إجمالي عدد المشتغلين السعوديين.
ويأتي في المرتبة الثانية المشتغلون في نشاط التعليم بنسبة 23,9%, فيما كانت أدنى نسبة لفئتي المشتغلين في أنشطة المنظمات والهيئات الدولية وأنشطة الأسر المعيشية التي تستخدم أفرادا للعمل المنزلي أو الأسر المعيشية التي تنتج سلعا وخدمات غير مميزة لاستعمالها الخاص وبلغت لكل فئة 0,06%.
وبينت النتائج أيضا أن المشتغلين السعوديين الذكور العاملين في نشاط الإدارة العامة والدفاع والضمان الاجتماعي يمثلون أغلب المشتغلين الذكور بنسبة 43,5%، يليهم المشتغلون في نشاط التعليم بنسبة 15,1% ، فيما أظهرت النتائج أن ما يقارب ثلاثة أرباع المشتغلات السعوديات يعملن في نشاط التعليم بنسبة بلغت 71,7%، تليهن المشتغلات في أنشطة الصحة البشرية والخدمة الاجتماعية بنسبة 11,7%.
ومن بيانات توزيع المشتغلين غير السعوديين حسب أقسام النشاط الاقتصادي اتضح من نتائج مسح القوى العاملة لدى مصلحة الاحصاءات العامة والمعلومات أن أعلى نسبة بينهم كانت 23,4% للمشتغلين في نشاط تجارة الجملة والتجزئة واصلاح المركبات ذات المحركات والدراجات النارية ، ويأتي في المرتبة الثانية المشتغلون في نشاط التشييد بنسبة 23,0%.
في حين سجلت أدنى النسب للمشتغلين في أنشطة الفنون والترفيه والتسلية وأنشطة المنظمات والهيئات الدولية وبلغت 0,2% لكل منها, أما المشتغلين غير السعوديين الذكور فقد بلغت أعلى نسبة لهم 26,2% في نشاط تجارة الجملة والتجزئة واصلاح المركبات ذات المحركات والدراجات النارية ، تليها المشتغلون في نشاط التشييد بنسبة 25,8%, أما المشتغلات غير السعوديات فقد احتلت فئة العاملات في أنشطة الأسر المعيشية التي تستخدم أفرادا للعمل المنزلي أو الأسر المعيشية التي تنتج سلعا وخدمات غير مميزة لاستعمالها الخاص المرتبة الأولى بنسبة 82,0%، تليها فئة العاملات في أنشطة الصحة البشرية والخدمة الاجتماعية بنسبة 7,3%.
وحول ساعات العمل أشارت نتائج مسح القوى العاملة وفقا لمصلحة الاحصاءات العامة والمعلومات أن متوسط عدد ساعات العمل الأسبوعية للمشتغلين بلغ 49,1 ساعة، ويختلف المتوسط باختلاف المجموعات الرئيسة للمهن أو الأنشطة الاقتصادية.
وبلغ أعلى مستوى له 59,9 ساعة في مهن العمليات الصناعية والكيميائية والصناعات الغذائية، وأدنى مستوى له 39,4 ساعة في مهن الفنيون في المجالات العلمية والفنية والإنسانية, في حين بلغ أعلى مستوى له 63,1 ساعة في أنشطة الإقامة والخدمات الغذائية, وأدنى مستوى له 35,1 ساعة في نشاط التعليم.
وبلغ معدل متوسط عدد ساعات العمل الأسبوعية للمشتغلين الذكور 49,2 ساعة عمل, حيث بلغ أعلى مستوى له 60,7 ساعة في مهن العمليات الصناعية والكيميائية والصناعات الغذائية، وأدنى مستوى له 41,1 ساعة في مهنة الفنيون في المجالات العلمية والفنية والإنسانية والمهن الكتابية, في حين بلغ أعلى مستوى له 63,5 ساعة في أنشطة الإقامة والخدمات الغذائية وأدنى مستوى له 35,6 ساعة في نشاط التعليم.
وكانت مصلحة الإحصاءات العامة والمعلومات قد قامت باجراء مسح القوى العاملة 1434ه (2013م) في (الدورة الثانية) ونفذته في شهر شعبان لعام 1434ه الموافق لشهر يونيه (2013م)، إستناداً على عينة من الأسر تم اختيارها وفق أسس علمية من واقع إطار التعداد العام للسكان والمساكن 1431ه (2010م) وشملت عينة المسح (33,500) أسرة موزعة على جميع المناطق الادارية في المملكة.
وأكدت المصلحة أن أهمية المسح تأتي من كونه يوفر قاعدة بيانات شاملة عن خصائص القوى العاملة في المملكة، بما يساعد الباحثين ومتخذي القرار في رسم السياسات الخاصة بالقوى العاملة، وتوفر نتائجه بيانات ومعلومات ومؤشرات إحصائية كما هي في فترة الإسناد الزمني للمسح.
وتكتسب نتائج المسح أهمية كونها تسهم في بناء قاعدة بيانات خاصة بسوق العمل في المملكة بشكل عام ومواكبة التطلعات والاهتمام المتزايد بإحصاءات القوى العاملة على المستوى المحلي والإقليمي والدولي.
كما تدعم التوجهات والجهود المبذولة من مختلف أجهزة الدولة والقطاع الخاص الرامية لتوطين المهن وإحلال العمالة الوطنية محل العمالة الوافدة وتسهم في بناء سلسلة زمنية لهذه المعلومات يمكن الاستفادة منها في الإعداد والتخطيط للبرامج التنموية الاجتماعية والاقتصادية المستقبلية في المملكة.
ويعد مسح القوى العاملة أحد المسوح الميدانية العينية الأسرية التي تجرى في مجال الإحصاءات الاجتماعية المندرج ضمن خطة مسوح المصلحة، وجرى التصميم والتجهيز والتنفيذ له لتوفير بيانات عن حالة قوة العمل للسكان المستقرين الذين يبلغون من العمر (15) سنة فأكثر في المملكة العربية السعودية.
وتكتسب البيانات أهمية من حيث إعطائها صورة عن حجم السكان داخل قوة العمل وخارجها خاصة تلك الفئة من السكان في سن العمل من الذكور والإناث النشيطين وغير النشيطين اقتصادياً.
ويهدف مسح القوى العاملة إلى توفير بيانات تفصيلية عن قوة العمل الوطنية والوافدة مصنفين حسب خصائصهم السكانية والاجتماعية والاقتصادية ،وقياس معدلات المشاركة الاقتصادية والإعالة الاقتصادية والتشغيل والبطالة حسب متغيرات عديدة ، وتوفير بيانات عن البرامج التدريبية للباحثين عن عمل.
كما يهدف كذلك إلى التعرف على الخبرة السابقة للباحثين عن عمل ممن سبق لهم العمل ، وتوفير بيانات عن المتعطلين والمشتغلين حسب تخصصاتهم ومؤهلاتهم العلمية ،والتعرف على التركيب المهني والنشاط الاقتصادي للمشتغلين حسب عدد من المتغيرات ،و التعرف على متوسط الأجر الشهري للمشتغلين.
ومن بين أهدف المسح توفير بيانات عن متوسط ساعات العمل الفعلية الأسبوعية حسب المهنة والنشاط الاقتصادي للمشتغلين ، وتوفير بيانات تفصيلية عن الباحثين عن عمل.
وتم جمع البيانات التي تعرضها نشرة مسح القوى العاملة في دورته الثانية في شهر شعبان لعام 1434ه الموافق لشهر يونيه (2013م)، وشملت عينة المسح الأسر السعودية وغير السعودية في المناطق الإدارية.
رابط الخبر بصحيفة الوئام: 11.3 مليون فرد من إجمالي سكان المملكة يمثلون قوة العمل منهم 9.5 مليون من الذكور


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.