يفتتح معالي وزير العمل رئيس مجلس إدارة صندوق الموارد البشرية المهندس عادل بن محمد فقيه فعاليات الملتقى الثاني لتوطين الوظائف”لقاءات” غداً الأحد في مركز جدة للمعارض والمؤتمرات والذي سيستمر لمدة خمسة أيام خلال الفترة من 15-19 إبريل الجاري.وأشار مدير الفعاليات بصندوق الموارد البشرية”هدف”،مدير مبادرة لقاءات، محمد موصلي أن الملتقى سيستقبل نحو تسعة آلاف باحث عن العمل من الجنسين،قاموا بتسجيل بياناتهم عبر موقع المبادرة. ولفت إلى أن عدد الوظائف المعروضة في الملتقى ولنهاية العام بلغت نحو خمسة آلاف وظيفة في (60) منشأة ضخمة من مختلف الأنشطة الاقتصادية،تتصدرها “مجموعة بن لادن”و”الزاهد”و”بنزقر”و”بوبا العربية”و”شنايدر”و”الجفالي”و”بنك ساب”و”بنك البلاد”. حيث يستكمل الملتقى في نسخته الثانية بجدة دوره في توطين الوظائف بالشباب السعودي الجاد والمؤهل،وذلك بعد عقده نهاية يناير الماضي في الرياض. إذ تعد “لقاءات” واحدة من نتاج التعاون بين وزارة العمل وصندوق الموارد البشرية الرامية لتطوير قنوات حلول التوظيف المستدامة لتكون بمثابة الدعم الحقيقي لتحقيق الأهداف الوطنية في برنامج “نطاقات” وذلك بطرح مجموعة من حلول توطين الوظائف باعتماد التقييم والمواءمة بين صاحب العمل والباحث عن العمل. وأكد موصلي على أن”لقاءات” ليست معرضاً للتوظيف فقط بل هي مبادرة تعتمد تفاعل القطاع الخاص لتحقيق نسب سعودة مقبولة، يتم من خلالها فرز الباحثين عن عمل في قاعدة معلومات”حافز” و دعوتهم لإجراء التقييم الوظيفي ومن ثم ربطهم بصاحب العمل. ولفت موصلي إلى أنه عطفاً على نتائج المرحلة الأولى في الرياض تمت إضافة فعالية” رحلة الباحث” التي تعتبر أحد الحلول الإرشادية الجاذبة للشباب الباحثين عن عمل من الجنسين،إذ يقوم من خلالها الباحث بأخذ جولة على مختلف أركان المعرض،تتضمن شرح الخطوات اللازمة للتسجيل الفوري وعقد نقاشات مع مسؤولي المبادرة والداعمين والمشاركين فيها من القطاع الخاص لتمنح تصور كامل عن آلية المبادرة وما ستقدمه لدعم الشباب السعودي الجاد في البحث عن وظيفة. كما أشار إلى أن أكثر من ألفي باحث وباحثة عن العمل من الذين قاموا بتسجيل بياناتهم في “لقاءات” خضعوا لاختبارات التحليل المهني ،و ستعقد على أرض الملتقى يومياً اختبارات التحليل المهني ل(200) باحث وباحثة عن العمل على فترتين صباحية ومسائية،إذ سيتاح للباحث عن العمل تسجيل بياناته وطبع بطاقة تتيح له لقاء أصحاب المنشئات وإجراء مقابلات شخصية في أكثر (70) غرفة مجهزة للمقابلات الشخصية،ومن ثم إجراء التحليل المهني حسب طلب المنشأة. وأضاف أن نحو (30) ورشة عمل سيتم عقدها يومياً خلال فعاليات الملتقى ستكون متاحة للباحثين عن العمل وأصحاب المنشآت تتناول مواضيع ذات علاقة بتنمية الذات،و الأساليب النموذجية في البحث عن عمل ونصائح في المقابلات الشخصية،والإرشاد المهني.
