وزيرا الإسكان والإعلام ورئيس «هيئة العقار» في المؤتمر الصحفي الحكومي غداً    قطاع عقاري منضبط    المملكة ماضية في جهودها الحثيثة لتجسيد الدولة الفلسطينية المستقلة    الشرع: سورية عادت لمكانتها التاريخية الفاعلة بين الأمم    رسميًا.. الاتحاد يُعلن رحيل لوران بلان    الفتح يعترض على الأخطاء التحكيمية    الناقور يحتفل باليوم الوطني    50 مليار ريال فرصاً استثمارية في التعليم    وسط مساعٍ أمريكية لوقف الحرب.. 120 غارة إسرائيلية على غزة و52 قتيلاً    أوباما: لا مبرر لقصف غزة وإقامة دولة فلسطينية ضرورة    للحد من ابتزاز الحوثيين وحماية موظفي الإغاثة.. تعهد أممي بنقل مكاتب المنظمات إلى عدن    روشن تعرض مشاريعها السكنية    تعزيز الابتكار والاستدامة.. السعودية تستضيف (يونيدو) للتنمية الصناعية    القادسية يعبر الفتح ويقفز ل «وصافة روشن»    الفيحاء يتنفس الصعداء بنقاط النجمة    جماهير الاتحاد للإدارة والمدرب: ضيعتوا اللبن في الصيف    «زاتكا»: 1511 حالة ضبط لممنوعات بالمنافذ الجمركية    ضبط 12 متورطاً واحباط تهريب 234 كجم مخدرات    الصليح يحتفل بزواج عمار    ملتقى سعودي عن الذكاء الاصطناعي في سيئول    16 باحثاً سعودياً ضمن قائمة الأفضل عالمياً    فسح وتصنيف 40 محتوى سينمائياً في أسبوع    53.6 مليون قاصد للحرمين الشريفين في ربيع الأول    الاهتمام بتطوير التجربة الإيمانية لضيوف الرحمن.. «الحج» : التنسيق مع ممثلي 60 دولة للموسم القادم    «قط وكلب» يتسببان في طلاق زوجين    الملك عبدالعزيز الوحدة والمنهج    وزير الخارجية يلتقي وزير خارجية الهند    كيف قرأ العالم اتفاقية السعودية وباكستان    إشكالية سياسة واشنطن بشأن الطائرات المسيرة    ChatGPT يتيح أهم مميزاته مجانا    أزمة قلبية تنهي حياة عريس    قطرات تقلل ألم مرضى الشبكية    خطر خفي لنقص سوائل الجسم    "الإسلامية" تُقيم خطبة الجمعة في مسجد السلام بسانتياغو    «أم جرسان».. أقدم مواقع الاستيطان البشري    ضبط 18421 مخالفاً للإقامة والعمل وأمن الحدود    نيوم يهزم الرياض ويتقدم للثالث.. الفيحاء يكسب النجمة.. القادسية تجاوز الفتح    وزير الخارجية يوقع اتفاقيات مع نظرائه على هامش أعمال جمعية الأمم المتحدة    %20 استعادوا النبض بعد توقف القلب    الصقور المنغولية في «الصيد السعودي الدولي»    دراسة: كبسولات صغيرة تسعى للحد من التهاب الدماغ    إنجازًا طبي لزراعة مفصل المرفق    57% استجابة البنوك الخليجية لمحادثات العملاء    4320 شركة ومكتبا هندسيا في المملكة    ترقب لحركة تداول بعد موجة الارتفاع    سماحة المفتي.. رحل وبقي الأثر    محمد بن سلمان.. قائد التحول    تقدم وازدهار    تأهيل وادي قناة بالمدينة    ضبط 4 يمنيين لتهريبهم (60) كجم "قات" في عسير    حماة البيئة    رحل من كان أبا للجميع    الملحقية الثقافية بماليزيا تحتفي باليوم الوطني السعودي ال٩٥    في صمت النفس غربة الواقع وتمرد العقل    المزاح والضغوط النفسية    مهنة التسول    محافظ طريب يرعى احتفال مركز الصبيخة باليوم الوطني 95    محافظ قلوة يرعى احتفال أهالي المحافظة باليوم الوطني ال 95    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الشورى يوصي بتحويل المرور إلى مديرية مستقلة ودعمها مادياً ومعنوياً
تسع توصيات لمعالجة مشكلة ارتفاع الحوادث تضمنت مطالبة بإعادة تخطيط الطرق:
نشر في الرياض يوم 01 - 04 - 2009

طرحت لجنة الشؤون الأمنية تسع توصيات على دراسة «ضرورة إيجاد الحلول العملية السريعة لظاهرة ارتفاع معدلات الإصابات والوفيات نتيجة حوادث السيارات» وناقشها المجلس أمس الأحد وطالبت أولى هذه التوصيات بإعادة تنظيم الإدارة العامة للمرور لتصبح مديرية عامة وإعادة تنظيم فروعها في جميع المناطق ومنحها المزيد من الصلاحيات والاستقلالية.
ونصت التوصية الثانية على دعم أجهزة المرور بالقوى البشرية والمادية اللازمة من وظائف عسكرية وميزانيات وسيارات ومعدات وبرامج بما يمكنها من أداء واجباتها بقدرة وكفاءة، وطالبت التوصية الثالثة بتأهيل منسوبي أجهزة المرور ليكونوا على أفضل مستوى مهنياً وإداريا وفنيا بما يتيح لهم تنفيذ نظام المرور وأنظمة السلامة بكفاءة في إطار خطة تطوير مدروسة تتحقق في مدة زمنية محددة لا تتجاوز ثلاث سنوات وكلفت التوصية الرابعة وزارة النقل بإعداد خطة عاجلة لحصر متطلبات إعادة هندسة الطرق التي تقع تحت مسؤوليتها وإعداد خطة شاملة لرفع كفاءة الطرق بما يحقق السلامة المرورية طبقاً للمعايير العالمية وتنفيذها في مدة زمنية محددة لاتتجاوز ثلاث سنوات ويتم التنسيق مع أجهزة المرور.
أما التوصية الخامسة فطالبت بإعادة تخطيط الطرق الداخلية التي تقع تحت مسؤولية وزارة الشؤون البلدية والقروية في جميع المدن والقرى والمراكز في مدة أقصاها ثلاث سنوات، ودعت التوصية السادسة إلى توجيه وزارة المالية لتوفير متطلبات المرور المالية اللازمة لتمويل مشاريع رفع كفاءة لإدارة العامة لها.
ونصت التوصية السابعة أنه «على المجلس الأعلى للمرور إعداد خطة وطنية مدروسة لتوعية سائقي المركبات على متطلبات القيادة النظامية والآمنة بالتنسيق مع الجهات التعليمية والإعلامية ذات العلاقة، واقترحت التوصية الثامنة إنشاء أكاديمية متخصصة لإعداد وتأهيل وتدريب منسوبي المرور واعتبارها بيتاً للخبرة والدراسات في شؤون السير والسلامة المرورية، وختمت اللجنة توصياتها بالتشديد على تطبيق أحكام نظام المرور ولوائحه بحزم على جميع المخالفين دون استثناءات.
وعارض التوصيات عدد من أعضاء المجلس بحجة أنها ضعيفة وعامة وفيها تشتت للجهات المسئولة عن تنفيذها كما أنها لم تشمل الكثير من القضايا التي هي في الأساس سبب ارتفاع الحوادث المرورية وقالوا إن بعضها يحتاج إلى إعادة نظر.
وفي مداخلة حادة أرجع عضو المجلس الدكتور سعد بن مارق سبب الحوادث إلى ترهل وضعف جهاز المرور وقال «يحتاج المرور إلى إصلاح إداري شامل مستغربا وجود مطالبات مادية وبشرية ومالية رغم وجود أعداد هائلة من الضباط والأفراد العاملين بإدارة المرور، وأضاف مارق «أن تصرفات بعض ضباط المرور من خلال حجز ثلاثة إلى أربعة أفراد في مكتبه لاستخدامهم في تخليص أغراضه الشخصية ..! ومضى مارق في مداخلته وقال «المشكلة ليست مالية وإنما هي مشكلة إدارية وأكد عدم تطبيق النظام على المستهترين من الرغم من وجود النظام، فيما أقترح الدكتور خليل آل إبراهيم بتعيين موظفين إداريين في أقسام الرخص وتسديد الغرامات وإخراج رجال المرور العاملين في تلك الوظائف إلى الميدان.
إلى ذلك أجل المجلس التصويت على تعديل الفقرة السادسة من المادة الثالثة من نظام تبادل المنافع بين نظام التقاعد المدني ونظام التقاعد العسكري ونظام التأمينات الاجتماعية والتي نصت بعد التعديل على «ألا تكون مدد الاشتراك المضمومة مدداً مكملة لاستحقاق معاش التقاعد قبل بلوغ سن الستين في النظام الأخير وإنما يجب على المشترك إكمال المدة التي يتطلبها النظام مالم تكن أسباب النظام ناتجة من التخصيص أو كان انتهاء الخدمة بسبب الوفاة أو العجز أو التنسيق من الخدمة ولا يجوز في حالة الضم الناتجة من التخصيص الجمع بين المعاش التقاعدي وراتب الوظيفة المشمول في أي من النظامين التقاعدي المدني أو العسكري أو نظام التأمينات الاجتماعية».
وحظي التعديل المطلوب بتأييد واسع لعدد كبير من أعضاء المجلس مؤكدين أنه يسهم في تحقيق الاستقرار وينشر مبدأ العدالة والمساواة في انتقال الموظف من نظام إلى آخر.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.