السديس: تأهيل صانعات القرار أولوية

خطت رئاسة الحرمين الشريفين خطوة متقدمة لتقوية وتعضيد الفكر النسائي وتجويد وتعظيم صناعة القرار لدى القيادات النسائية عبر إنشاء المركز الاستراتيجي للأبحاث والدراسات النسائية بالرئاسة ؛ والذي يهدف إلى الارتقاء بالخدمات والقدرات الاستراتيجية النسائية وتطويرها لاتخاذ القرار ؛ متزامنا مع تدشين مرصد للمرأة في الحرمين ليكونا معا رافعة استراتيجية مؤثرة وماكنة لوكالة الشؤون التطويرية النسائية بالمسجد الحرام ولرئاسة الحرمين حيث انشأ المركز الاستراتيجي للأبحاث والدراسات النسائية لرصد أبرز الإنجازات والخدمات النسائية المقدمة للقاصدات والمنسوبات في رئاسة الحرمين الشريفين .
السديس : المركز الاستراتيجي النسائي يساهم في خلق المبادرات النوعية
وافاد الرئيس العام لشؤون المسجد الحرام والمسجد النبوي الشيخ الدكتور عبدالرحمن السديس ان
المركز الاستراتيجي للأبحاث والدراسات النسائية سيساعد في خلق العديد من المبادرات والبرامج النوعية النسائية .. وتابع قائلا " ان المركز يساهم بشكل كبير في الارتقاء بالخدمات النسائية المقدمة بالمسجد الحرام والمسجد النبوي الى جانب دعم وتمكين المرأة لخدمة قاصدي الحرمين والحجاج..و تتمحور فكرة مرصد المراة في الحرمين على بناء قاعدة بيانات لرصد كل ماله صلة بالمرأة وشؤونها في الحرمين من إنجازات ودراسات حول المرأة في الحرمين.
القيادة حرصت على توسيع دور المراةً الفاعلة في التنمية الوطنية
وحرصت القيادة السعوديةً على توسيع دور المرأة السعودية في المشاركة الفاعلة في التنمية الوطنية والمساهمة في تطوير ونهضة المملكة.
وحققت السعوديات في العهد الميمون العديد من الإنجازات في المجالات الحقوقية والأكاديمية والأمنية، إذ برزت ثقة القيادة في المرأة، ودعمها لتتبوأ المناصب القيادية في شتى المجالات.
2030 ... اعطت دفعة قوية لتمكين المراة في كل المجالات
وحازت المرأة جل اهتمام القيادة، وكانت وما زالت ركنا رئيسيا في رؤية 2030 التي حرصت على تعزيز مكانتها، إذ رسمت لها رؤية مستقبلية طموحة بأن المرأة عنصر رئيسي، وشريك ثابت في صناعة منجزات الوطن ومستقبله. فرؤية 2030 منحت للمرأة الحق في تولي المناصب القيادية؛ لترتفع نسبة النساء في سوق العمل.
تعضيد دور المرأة في الحرمين .. لتعزيز الانتاجية والجودة
وبعد تشكيل وكالة التطوير النسائية في المسجد الحرام والمسجد النبوي ؛ عزز الشيخ الدكتور عبدالرحمن السديس منظومة الوكالة بالقيادات النسائية المؤهلة من خلال تعيين مساعدتين للرئيس العام كخطوة غير مسبوقة في الرئاسة ؛ هذه الخطوة التاريخية التي غيرت بوصلة العمل والاداء بامتياز و نجحت المراة في إحداث نقلة نوعية في عمل وكالة التطوير النسائية التي ظهرت جهودها بقوة في مرحلة ماقبل ومابعد الجائحة وموسم الحج الماضي.
ودعمت الرئاسة الوكالة النسائية التطويرية بقيادات مؤهلة لمواكبة مرحلة الانتقال نحو التقنية الذكية والذكاء الاصطناعي بكفاءة عالية، وجودة متميزة تعكس الصورة المشرفة ، وفق الرؤية 2030 .. وعندما اعلن الشيخ السديس عن إنشاء المركز الاستراتيجي للأبحاث النسائية بالتزامن مع تدشين مرصد المراة للحرمين فان ذلك كان يهدف بشكل اساسي ؛ ليكون المركز و المرصد مصدران موثوقاًن لكافة البيانات والمعلومات الداعمة لدور المرأة في الحرمين .
الدكتورة العنود : مبادرة المركز والمرصد هي الاولى من نوعها
واعتبرت مساعد الرئيس العام للشؤون التطويرية النسائية وكيل الرئيس العام للشؤون النسائية الدكتورة العنود بنت خالد العبود ان انشاء مركز للابحاث ومرصد المراة في الحرمين هي الاولى من نوعها مؤكدة ان اهتمام الرئيس العام بتمكين انعكس على اعطائها الفرصة للعطاء الفاعلة خصوصا ان الرئاسة العامة حققت تجربة نوعية وتاريخية ناجحة وغير مسبوقة في تجسيد إحدى ركائز الرؤية المباركة(2030) .
ووصفت القيادات النسائية في الرئاسة انشاء مركز للدراسات ومرصد للمراة في الحرمين بانهما من القرارات التي دافعا قوية لتمكين المراة ليس فقط لمصلحة خدمة قاصدات المسجد الحرام والمسجد النبوي فحسب، بل إعادة تموضع القيادات النسائية ومأسسة عملهم واعطاء الصلاحيات لاتخاذ القرار وفق حوكمة وبناء على الرؤية ا 2030؛ التي أعطت دفعة قوية جدا لتمكين المرأة في شتى المجالات المجتمعية والتي حققت من خلالها إنجازات متعددة حول تمكين المرأة في الجانب القيادي واتخاذ القرار