غرفة جدة تستقبل مئات الشباب الراغبين في العمل بالمطاعم .. اليوم

تدشن الغرفة التجارية الصناعية بجدة اليوم السبت المسار الوظيفي المتخصص الذي يقام بالتعاون مع شركة المطاعم الأهلية ويستمر على مدار أسبوعين لتوظيف 200 شابا سعوديا في فروع الشركة المختلفة بالمنطقة الغربية، في مهن تلقى طلبات الوجبات السريعة والإشراف على فريق العمل وأمين خزينة وتوصيل الطلبات إلى المنازل.
وكشف الأستاذ وليد القاضي المدير العام لشركة المطاعم الأهلية في المملكة، أن الشركة تعتزم تعيين 600 شاب سعودي خلال العام الجاري 2009م في عدد كبير من المهن، وستكون البداية بالمسار الوظيفي الذي ينطلق السبت بالتعاون مع غرفة جدة المتاح ل 200 شاب ، وستقام بقية المسارات الوظيفية في بقية المدن خلال الفترة المقبلة حسب البرنامج المعد لذلك من إدارة الموارد البشرية في الشركة.
وأشار أن مسار المنطقة الغربية سيتيح الفرصة للشباب السعودي للتقدم إلى مهن (أمين خزينة، سائق توصيل، متلقي طلبات، مشرف فريق) علما أن المؤهلات المطلوبة هي الدبلوم لمشرف فريق، والثانوية العامة لباقي الوظائف، مؤكدا أن تقديم جميع الطلبات سيجري عبر قطاع السعودة في الغرفة التجارية الصناعية بجدة في إطار التعاون القائم بين القطاع الخاص وبيت رجال الأعمال لتوطين الوظائف ورفع نسبة السعودة.
وشدد على أن الشركة تضطلع بدورها الكامل نحو المجتمع وتعمل على التفاعل مع الأهداف الوطنية التي وضعتها حكومة خادم الحرمين الشريفين لتوطين الوظائف، وتضع برنامجا كاملا لتحقيق ذلك عبر جميع إدارتها المختلفة.
وكشف الأستاذ عبدالعزيز العواجي مدير الموارد البشرية والتدريب بالمنطقة الغربية عن وجود مميزات كبيرة للشباب المتقدمين للوظائف المتاحة، ومن ضمنها صرف رواتب لا تقل عن 3000 ريال لمشرف الفريق، و2500 ريال لبقية الوظائف، علاوة على التأمين الطبي والتأمين ضد الحوادث، كما أن فترات العمل تخضع لنظام مكتب العمل والعمال وتبدو مرضية للجميع.
وأشار أن الفرصة ستكون متاحة أيضا لذوي الاحتياجات الخاصة للتقدم لوظيفة متلقي طلبات، مؤكدا أنهم سيحصلون على نفس المميزات السابقة وأنه سيكون بإمكانهم التقدم أيضا بداية من السبت وعلى مدار أسبوعين.
في المقابل أكد الأستاذ جميل بكر أبو الفرج مسئول السعودة أن الشركة حققت نجاحا كبيرا على مدار السنوات الماضية في توطين الوظائف، وأن المسار الوظيفي الذي سيجري تدشينه السبت يأتي في إطار نفس الجهود التي تبذلها الإدارة لزيادة معدلات نسبة السعودة لدى الشركة، كاشفا أن الشباب المقبولين سيتم تعيينهم في فروع الشركة المختلفة .