خطأ موظف “يحرم” معلمة راتب ستة أشهر والمكافأة

طالبت المعلمة بدرية غرم العمري التحقيق مع المتسبب في إخفاء قرار مباشرتها بعد عودتها من إجازتها الاستثنائية لمدة شهر نهاية السنة المنصرمة ، لظروف قاهره ألمت بها مما حرمها من رواتب سته أشهر ومكافأة خادم الحرمين الشريفين .
وقالت المعلمة في شكواها ل "المدينة" : تأخر صرف راتبين لي على اعتبار أن الشهر الأول ( ذي القعدة) خصم لشهر الإجازة وأثناء مراجعتي للمندوبية بمحافظة خميس مشيط تبين لي استقرار قرار المباشرة في درج احد موظفي المندوبية مدعياً أن الأمر لا يستدعي ذلك .. وأخيراً رفع القرار بعد ثلاثة أشهر للإدارة العامة للتربية والتعليم بمنطقة عسير للبنات وفي الشهر الماضي أكد أحد موظفي الحاسوب في الإدارة العامة إنه تم حل قيد إجازتي ، وسوف تستأنف نزول جميع مستحقاتي في نهاية الشهر الجاري ..
وتضيف: “ولماذا تأخرت مكافأة الملك ونحن في منتصف الشهر الحالي وعللوا ذلك ببقاء أمري (معلق) في الحاسب بحجة عدم وصول ما يثبت مباشرتي رغم أن المكافأة لجميع موظفي الدولة بلا استثناء فلا يزال قرار المباشرة رهن الوارد والصادر وقد مضى على عدم وصوله (خمسة) أشهر لقسم الحاسب ونتيجة لذلك حرمت أيضاً من الشهر السادس .
من جانبه قال مدير عام التربية والتعليم بمنطقة عسير جلوي بن محمد بن كركمان: استناداً إلى المادة رقم (21) من نظام الخدمة المدنية وإلحاقاً للقرار الإداري رقم : ( 311473652 ) بتاريخ : 24 ذي القعدة 1431ه والمتضمن منح المعلمة (بدرية) إجازة استثنائية لمدة ( الفصل الدراسي الأول ) اعتبارا من تاريخ : ( 4ذي القعدة 1431) فإنه تم اعتماد مباشرة المعلمة بعد عودتها من الإجازة الاستثنائية والتي مدتها (شهر كامل) اعتبارا من تاريخ : (4 ذي القعدة 1431) ويصرف راتبها ضمن العموم اعتباراً من تاريخ : (4ذي الحجة 1431) ، مؤكداً أنه سيتم بحث المشكلة في هذا التأخير ومحاسبة المقصر في شكوى المعلمة إذا ثبت لدى قسم المتابعة بالإدارة