السهلاوي: القطاع الخاص العنصر الرئيسي في التنظيم الوطني للتدريب المشترك

شدد الدكتور محمد بن عبد العزيز السهلاوي، مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية على اهمية تكاتف الجهود لانجاح التنظيم الوطني للتدريب المشترك وقال في تصريح بمناسبة توقيع اتفاقية التنظيم في مقر الغرفة التجارية الصناعية بالرياض ان هذا التنظيم سيساهم في دعم خطة سعودة الوظائف في القطاع الخاص بشكل علمي مدروس وبمعايير عالمية حديثة،
ولفت الدكتور السهلاوي الى وجوب ان تتوافق المهن المختارة للبداية في تفعيل هذا التنظيم مع متطلبات سوق العمل في القطاع الخاص حسب الاولويات وقال ان التنظيم يجب ان يتعامل مع نماذج ناجحة للسعودة ولا يجب ان تخضع المهن المختارة إلى اجتهادات او الى توافر جزء من عناصر التدريب لدى الجهات المشاركة بل يجب دراسة العائد من مخرجات التدريب من الموارد البشرية على سوق العمل في القطاع الخاص فلا يجب ان يحظى برنامج تدريبي لمهنة محددة بالدعم ثم نجد ان واقع الامر ان خريجي هذه المهنة منذ سنوات لا يعملون فيها اصلا رغم تلقيهم للتدريب الكامل،
واثنى الدكتور السهلاوي على التعاون القائم بين الصندوق والمؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني والغرفة التجارية الصناعية بالرياض في صياغة اتفاقية هذا التنظيم والذي روعي ان يكون اول اهدافه متوافقا مع فلسفة صندوق تنمية الموارد البشرية في دعم برامج تدريب الشباب السعودي وهذه الفلسفة تقوم على اشتراط ان يكون دعم الصندوق لبرامج ومشاريع التدريب ان تنتهي بالتوظيف،
واضاف ان الصندوق يشترط وجود عقد عمل رسمي يحفظ حقوق المتدرب بعد انتهاء تأهيله وكذلك يحفظ حقوق المنشأة، مشددا على ان جانب سلوكيات واخلاقيات المهنة يعد جزءا اساسيا فيما سيعطى للمتدرب من تدريب نظري من خلال هذا التنظيم،
وعن الجهات المشاركة في التنظيم اكد الدكتور السهلاوي على اهمية دور القطاع الخاص في انجاح هذا التنظيم حيث سيكون القطاع الخاص اهم المشاركين في التنظيم الى جانب صندوق تنمية الموارد البشرية والمؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني مؤكدا ان مدى مساهمة القطاع الخاص وتفاعله مع هذا التنظيم سيكون المؤشر الحقيقي لنجاح هذا التنظيم من عدمه،