قائد الأمن البيئي يتفقد محمية الملك سلمان    غزال ما ينصادي    توقعات النفط.. 2026    «ريف السعودية»: نمو المحاصيل البعلية 1100 %    متذبذب بشكل طفيف.. معدل البطالة بين السعوديين عند 7.5 % بالربع الثالث    الجزائر تخسر سمير شرقي    الفتح يواصل صحوته.. والتعاون والحزم تجاوزا النجمة والرياض    رونالدو يُشعل الصحف العالمية بثنائية الأخدود    300 ألف متطوع في البلديات    فيصل بن بندر يزف 106 من أبناء «إنسان» للحياة الزوجية    معرض «بصمة إبداع» يجمع مدارس الفن    وزير التعليم يزور جامعة حائل    غياب ضعف وتراجع!    جيل الطيبين    حين يغيب الانتماء.. يسقط كل شيء    دشنها أمير الشرقية.. المدينة العالمية.. وجهة استثمارية وسياحية نوعية    أندية روشن وأوروبا يتنافسون على نجم دفاع ريال مدريد    النصر.. كسرِ الأضلاعِ وضرباتِ الجزاء    في روشن.. الحزم يعبر الرياض.. الفتح يواصل صحوته والتعاون يصعق النجمة    «الشؤون الاقتصادية والتنمية» استعرض أبرز المؤشرات: أداء قوي للاقتصاد السعودي وتعزيز مكتسبات الرؤية    مجموعة شرق أفريقيا تؤكد التزامها بوحدة الصومال    «عريس البراجيل» خلف القضبان    أمانة جدة تتلف 4 أطنان من اللحوم الفاسدة    حكاية وراء كل باب    بعد مواجهات دامية في اللاذقية وطرطوس.. هدوء حذر يسود الساحل السوري    نتنياهو يسعى لخطة بديلة في غزة.. حماس تثق في قدرة ترمب على إرساء السلام    السودان: عشرة آلاف نازح خلال ثلاثة أيام    رامز جلال يبدأ تصوير برنامجه لرمضان 2026    تدريب 320 مراقباً في مبادرة «رافد الحرمين»    التقدم الزمني الداخلي    ولادة مها عربي جديد بمتنزه القصيم الوطني    افتتح أعمال الملتقى الاقتصادي.. الخريف: تكامل اقتصادي وشراكة مستدامة مع تونس    رجل الأمن ريان عسيري يروي كواليس الموقف الإنساني في المسجد الحرام    «الهيئة»أصدرت معايير المستفيد الحقيقي.. تعزيز الحوكمة والشفافية لحماية الأوقاف    علاج جيني جديد لمرض باركنسون    أنت مسئول عن سلامتك (2)    التحدث أثناء القيادة يضعف دقة العين    محمد إمام يحسم جدل الأجور    %69 من مساكن المملكة بلا طفايات للحريق و87% بلا أجهزة إنذار    اليوان الرقمي يحفز أسواق العملات الرقمية    نجل مسؤول يقتل والده وينتحر    معارك البيض والدقيق    الدردشة مع ال AI تعمق الأوهام والهذيان    انخفاض حرارة الجسم ومخاطره القلبية    القطرات توقف تنظيم الأنف    رهانات وقف النار على غزة بين اختبار المرحلة الثانية وسيناريو التعثر    خطة سلام تحت الاختبار ضمانات أمريكية لأوكرانيا لمدة 15 عاما    التعاون لوصافة دوري روشن بالفوز على النجمة    الهلال والنصر يسيطران على الريشة    السعودية وإدارة التحولات الإقليمية    «ريان».. عين الرعاية وساعد الأمن    رئاسة أمن الدولة تستضيف التمرين التعبوي السادس لقطاعات قوى الأمن الداخلي "وطن 95"    بلدية محافظة بيش تواصل أعمال النظافة اليومية بالكورنيش حفاظًا على الشاطئ وراحة الزوار    حتى لا تُختطف القضية الجنوبية.. المملكة ترسم خطوطًا فاصلة في حضرموت والمهرة    دعوى فسخ نكاح بسبب انشغال الزوج المفرط بلعبة البلوت    دغدغة المشاعر بين النخوة والإنسانية والتمرد    القيادة تعزي رئيس المجلس الرئاسي الليبي في وفاة رئيس الأركان العامة للجيش الليبي ومرافقيه    وزير الداخلية تابع حالته الصحية.. تفاصيل إصابة الجندي ريان آل أحمد في المسجد الحرام    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الأحساء: ممرضون وممرضات يمتنعون عن تطبيق «قرارات نقل»
نشر في الحياة يوم 16 - 01 - 2014

رفض ممرضون وممرضات في مراكز رعاية صحية أولية، تطبيق قرارات أصدرتها مديرية الشؤون الصحية في محافظة الأحساء، نصّت على «نقل جميع الممرضين والممرضات، الذين هم على ملاك المراكز الصحية، ويعملون في المستشفيات والعكس».
وأكدت القرارات على ضرورة «مباشرة مهمات أعمالهم الجديدة، بعد صدور القرار». فيما وضعت مديرية الشؤون الصحية في الأحساء القرارات في سياق المشاريع الصحية التي افتتحت حديثاً، وبينها مراكز صحية ومستشفيان. وعلمت «الحياة» أن هناك عدداً من الممرضين والممرضات في المراكز الصحية والمستشفيات، رفضوا تطبيق القرار ولم يباشروا أعمالهم، فتم تسجيلهم «غياب» في سجلات الدوام في مقار عملهم الجديدة.
ونصّت قرارات النقل (حصلت «الحياة» على نسخ من قرار بعض من شملهم القرارات)، على أن «كل ممرض أو ممرضة يجب مباشرة وظيفته التي على ملاكها الوظيفي». فيما أكد ممرضون وممرضات، إلى «الحياة»، أن «القرار صدر الآن بعد مباشرتنا أعمالنا في المراكز منذ 15 سنة، فكيف يتم تطبيقه بعد هذه المدة؟».
ولفتوا إلى أن «العمل في المراكز يختلف عن المستشفيات، فالممرض الذي يعمل في المركز ويتم نقله للعمل في العناية المركزة، تختلف مهمات عمله. فيما أن المستشفيات تعامل المرضى المنومين بطريقة تختلف عن المراكز الصحية»، متسائلين: «لماذا تم تطبيق هذا القرار الآن؟ وهل هناك عجز في الكادر التمريضي في الأحساء، أم بسبب افتتاح المستشفيات الجديدة».
وقالت ممرضة تعمل في مستشفى الولادة والأطفال: «إن العمل في المستشفيات يختلف كثيراً عن المراكز، وبخاصة أننا سمعنا بأن عمل المراكز سيكون على فترتين خلال المرحلة المقبلة، فهل سيكون هناك خارج دوام أم ماذا؟ ولماذا يتم تطبيق القرار بعد أن اكتسبت الممرضة خبرة كبيرة من العمل في المستشفيات، والتعامل مع المرضى؟»، مضيفة «أمضيت نحو 17 سنة في المستشفى، فكيف يتم نقلي بين عشية وضحاها».
يُذكر أن «صحة الأحساء»، أصدرت في الفترة الأخيرة جملة من القرارات الإدارية التي لاقت اعتراضاً من قبل الكوادر التمريضية، وغالبيتها يتعلق بتنظيم العمل والدوام، إلا أن المديرية أكدت أن قراراتها «نظامية»، وأنها «تراعي مصلحة العمل والموظف في آن».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.