100 شاب تقني ينخرطون في برنامج تدريبٍ ينتهي بالتوظيف

أطلقت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، و»جنرال إلكتريك لتكنولوجيا صناعة الطاقة»، برنامجاً للتدريب التقني المشترك، بدأ بضم مئة متدرب، بهدف «تطوير وتوسيع برنامج التدريب المشترك بينهما، وتوفير تدريب عالي الجودة». وأوضح مشرف البرنامج سامي بوشليبي، أن هذه المجموعة، وهي الثانية، تم تقسيمهم إلى ثلاثة أقسام: ميكانيكا إنتاج، ولحام، وصيانة، وستكون ضمن برنامج «التدريب المنتهي بالتوظيف» لمدة ستة أشهر». وأشار مدير الموارد البشرية في الشركة خالد السليم، إلى أنه تم «اختيار المتدربين من مخرجات الكليات التقنية في الدمام، والأحساء، والقطيف، وحفر الباطن». وأبان بوشليبي، أنه أجريت المقابلات للمتدربين، بالشراكة بين موظفين الشركة، وإدارة شؤون الخريجين في مجلس المنطقة الشرقية. كما تمت دعوة المقبولين لحضور محاضرة تعريفية للبرنامج، وآلية تنفيذه، وكذلك الشركة.
بدوره، أوضح رئيس مجلس التدريب التقني والمهني في الشرقية سمير السليمان، أن هذا الاتفاق يهدف إلى «تعزيز الشراكات مع القطاع الخاص، لتطبيق برامج تعزز إمكانات التقنيين والمهنيين السعوديين، عبر البرامج التدريبية المتخصصة، وتحقيق أهداف برامج السعودة». وأشاد بالجهود التي يقوم بها المدير الإقليمي لشركة جنرال إلكتريك للطاقة هشام بهكلي، وفريق العمل معه، «لإنجاح البرنامج، وضمان حصول المتخرجين كافة على أعلى المؤهلات، التي تخولهم المساهمة في شكل فعال في النمو المستقبلي للاقتصاد الوطني السعودي». ويعتبر هذا البرنامج من برامج التدريب المنتهية بالتوظيف، إذ تم تدريب وتوظيف 45 شاباً سعودياً في الدفعة الأولى.