تحركت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني أخيراً، وبشكل جدي إلى زيادة وعي المتدربين والمتدربات بالشروط والأنظمة التي تعتمدها وزارة الخدمة المدنية وجهات التوظيف الأخرى. وقال مصدر مطلع ل «الحياة»: «إن القرار يأتي لتعزيز ثقافة المتدربين بخصوص الدورات المتوافقة مع شروط قبول الشهادات والاعتراف بها في مسابقات الوظائف والترقيات». وأضاف: «المؤسسة عممت على المنشآت التدريبية الأهلية بضرورة توعيه المتدربين والمتدربات بهذه الشروط والأنظمة قبل تسجيلهم في البرامج التدريبية، مع الحرص على وضعها في لوحة إعلانات المنشأة التدريبية». ووفقاً للمصدر، فإن المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، عممت على المنشآت التدريبية الأهلية بعضاً من الشروط التي يجب التنويه إليها، مثل أن لا تقل مدة التدريب عن شهر وألا يكون مضى على الحصول عليه أكثر من خمس سنوات، مع أن يكون تاريخ الحصول عليه لاحقاً لتاريخ التخرج للمؤهل العلمي المتقدم به للمفاضلة، وأن يكون التدريب قد تم بأحد المعاهد أو المراكز التدريبية التابعة للأجهزة الحكومية أو في مراكز التدريب غير الحكومية داخل السعودية المرخص لها من الجهات التي تملك الصلاحية. ومضى بالقول: «تضمنت الشروط المنوه عنها أيضاً، أن تكون دوراتها التدريبية معتمدة من الجهات التي تشرف عليها، إضافة إلى أن تكون شهادة التدريب مصدقة من الجهة المشرفة على التدريب، ولا تحتسب فترات التدريب المتداخلة، كأن يكون لدى المتقدم دورتان أو أكثر تم الحصول عليها في الفترة نفسها».
