عسير تقتدي… وفاءٌ يتجدد وعطاءٌ يتجسّد    وزير الدولة للشؤون الخارجية يلتقي وزير خارجية تشيلي    الاتفاق يتغلب على ضمك بثلاثية في دوري روشن للمحترفين    ضبط شخص بجازان لترويجه أقراصًا خاضعة لتنظيم التداول الطبي    دولتي عظيمة    عقود الطمأنينة في رياض سلمان    فينومينولوجيا الدولة السورية    الاثنين المقبل .. إقفال باب التسجيل في كأس الاتحاد السعودي للهجن 2025    وزارة الرياضة تختتم مشاركتها في فعاليات معرض "إكسبو اليابان 2025"    الربيعة يلتقي المدير التنفيذي لمكتب الأمم المتحدة لخدمات المشاريع    أكثر من 53 مليون زائر للحرمين الشريفين خلال شهر ربيع الأول    المواطن أولا في مسيرة وطن العطاء    الصحة وغرفة جازان تبحثان تطوير الخدمات وتعزيز السياحة العلاجية والاستثمار الصحي    حوار بين المبادئ والمصالح    ترامب: «أعتقد أن لدينا اتفاقا» بشأن غزة    عقوبة من الاتحاد الآسيوي ضد مهند الشنقيطي    ليوناردو: الأوقات الصعبة انتهت    أسواق الأسهم العالمية تواصل ارتفاعها    بلان يستبعد لاعبه قبل لقاء النصر    جمعية طلال الخيرية تنفذ مبادرة عون    إمام المسجد الحرام: حب الوطن نعمة وواجب شرعي يستوجب الشكر والدفاع    إمام المسجد النبوي: الغفلة تصدّ عن ذكر الله وتضيّع الأعمار    مفردات من قلب الجنوب 21    الذهب يستقر وسط تراجع توقعات خفض الفائدة ودعم الرسوم الجمركية    القيادة تهنئ رئيس مجلس القيادة الرئاسي اليمني بذكرى 26 سبتمبر    " فرع وزارة الصحة بجازان " يحتفي باليوم الوطني ال 95 تحت شعار "عزنا بطبعنا"    الإفتاء بعسير يحتفي باليوم الوطني ال95    نادي ذوي الإعاقة بعسير يحتفل باليوم الوطني ال95 بمشاركة واسعة من الجهات المجتمعية    الجمعية السعودية للتربية الخاصة ( جستر محايل ) تحتفي باليوم الوطني 95    جمعية العون الخيرية تحتفي باليوم الوطني ال95 وتفتتح قاعاتها الجديدة    مسك ونيوم تتعاونا لتعزيز قدرات القيادات الوطنية.    جمعية الكشافة تختتم فعالياتها الاحتفالية باليوم الوطني ال95 في الرياض    البركة الخيرية وجمعية سقياهم توقعان إتفاقية لإنشاء محطة تحلية في مركز الحيراء    غرفة الشرقية تحتفي باليوم الوطني ال 95 بعروض وفقرات فلكلورية وأهازيج وطنية    وزير الدولة للشؤون الخارجية يشارك في فعالية بشأن الجفاف    فتح الرياض    التحدي والاستجابة.. سرّ البقاء السعودي    في مفهوم التملق    الوطن قصيدة لا تنتهي    مظاهر البهجة ترتسم على وجوه الأطفال    اليد الحانية    توطين الصيدلة    في وداع العزيز أبي عبدالعزيز    دراسة حديثة : الأكل الليلي المتأخر قد يربك الهرمونات... ويهدد الصحة!    د. محمد الشهري: مشروبات الطاقة تقلل جودة النوم وتزيد نبضات القلب وتؤدي إلى القلق    السمنة تؤثر على 188 مليون طفل    19 فعالية في مدارس التعليم تعزز الولاء والانتماء وتحفز على الإبداع    شرطة الرياض تقبض على يمني لاستغلاله أطفال ونساء يمنيين في التسول بالميادين والطرقات العامة    وزير الخارجية: لا يكفي إصدار البيانات ما لم تتحول إلى عمل حقيقي يغير واقع الاحتلال وعدوانه    الرئيس الأمريكي وقادة دول عربية وإسلامية في بيان مشترك: إنهاء الحرب خطوة نحو السلام    بزشكيان: طهران لن تسعى أبداً لصنع قنبلة.. إيران تتعهد بإعادة بناء منشآتها النووية المدمرة    القبض على مروج حشيش في جدة    15 رئيس دولة و600 متحدث.. مؤتمر مستقبل الاستثمار.. مصالح مشتركة وأمن التجارة العالمية    في احتفاليتها باليوم الوطني..ديوانية الراجحي: المملكة بقيادتها الرشيدة تنعم بالأمن والرخاء والمكانة المرموقة    تصعيد متبادل بالمسيرات والهجمات.. والكرملين: لا بديل عن استمرار الحرب في أوكرانيا    كوب «ميلك شيك» يضعف تدفق الدم للدماغ    الرياض تستضيف مؤتمر العلاج ب«الجذعية»    رحيل المفتي العام السابق الشيخ عبدالعزيز آل الشي "إرث علمي وديني خالد "    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



اختتام فعاليات ملتقى الموارد البشرية بالرياض .

اختتمت اليوم فعاليات ملتقى الموارد البشرية الذي عقد بالرياض على مدى ثلاثة أيام تحت عنوان (الموارد البشرية شريك استراتيجي) بحضور نائب رئيس مجلس إدارة / سابك / الرئيس التنفيذي المهندس محمد بن حمد الماضي .
وقد القى محمد الماضي كلمة في ختام الملتقى أكد فيها أن الموارد البشرية في الشركة هي الثروة الحقيقية ، التي تمثل أغلى أصولها ، والأداة الفاعلة التي أسهمت في تحقيق إنجازاتها المتصاعدة طوال السنوات الماضية ، كما أنها مفتاحها لتعزيز قدراتها التنافسية وبلوغ طموحاتها الريادية بين كبريات الشركات العالمية .
وقد شاركت في الملتقى نخبة من المسئولين والمتخصصين في مجال الموارد البشرية من داخل المملكة وخارجها ، يمثلون عدداً من القطاعات الصناعية البتروكيماوية والبترولية ، من شركات (سابك) المحلية والخارجية ، وشركة (أرامكو السعودية) ، وشركة (شيفرون السعودية) ، والشركة السعودية للكهرباء ، والخطوط العربية السعودية ، وشركة الاتصالات السعودية ، وغيرها من الجهات الخدمية .
وأفاد الأستاذ محمد بن عبد الله البطحي نائب الرئيس للموارد البشرية أن هذا الملتقى المتخصص ، الذي تحرص (سابك) على إقامته سنوياً ، يجسد العناية البالغة التي توليها لتنمية وتطوير مواردها البشرية ، ودأبها على الارتقاء بقدراتها ومهاراتها وتأهيلها لمجابهة التحديات العالمية ، وتحقيق أهدافها الاستراتيجية وطموحاتها الريادية ، مشيداً بالمؤازرة الكريمة التي تحظى بها خطط الموارد البشرية في (سابك) من قبل سمو رئيس مجلس الإدارة ، ونائب رئيس مجلس الإدارة الرئيس التنفيذي ، وأعضاء المجلس .
وأشار إلى أن المشاركات المميزة التي حظي بها الملتقى هيأت مجالاً خصباً لاستعراض التجارب والممارسات المفيدة من خلال أوراق العمل المطروحة ، التي تناولت الأوضاع العالمية الحالية والمستقبلية ، والمشاريع والمبادرات الرامية إلى تطوير ثقافة وبيئة العمل على أساس جماعي ، وتقدير العطاء وربط المكافأة بالأداء ، ومساعي الشركة في مجال (ديمومة التعلم) وتشجيع الابتكار والعمل الإبداعي .
تجدر الإشارة إلى ان فعاليات اليوم الأول شمل ورقة عمل بعنوان (بناء موارد بشرية عالمية لسابك) قدمها البطحي ، مستعرضاً رؤيا الشركة ورسالتها في مجال الموارد البشرية ، مؤكداً أن استثمارها هو رائدها لاستثمار مختلف الثروات والموارد الأخرى المادية والطبيعية .
وشهد اليوم الثاني العديد من ورش العمل والطروحات الثرية في مجال تطوير نظم الموارد البشرية وفقاً لأحدث الأسس العالمية ، كذلك استعراض تجربة (شركة سابك المملكة المتحدة) .
فيما اختتمت فعاليات الملتقى بمشاركة متحدثين دوليين ، منهم البروفيسور (نورم سمول ود) ، الذي أكد في ورقة العمل الأهمية المتعاظمة للموارد البشرية بوصفها شريكاً استراتيجياً .
// انتهى // 1930 ت م


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.