أنهت كليّة الأمير محمد بن سلمان للإدارة وريادة الأعمال بمدينة الملك عبدالله الاقتصادية برابغ عامها الدراسي المنصرم بتنفيذ خمسة برامج للتعليم التنفيذي، منها أربعة برامج لتوفير متطلبات واحتياجات عدة قطاعات من الجهات الحكومية والخاصة غير الربحية. وأضحت الكلية أن البرنامج الأول موجه للشركات الصغيرة والمتوسطة، فيما خصص البرنامج الثاني لأعضاء مجالس الإدارة، والبرنامج الثالث تم تخصيصه للقيادات النسائية، وخصص البرنامج الرابع لتعزيز قدرات القيادات في مجال التحول الرقمي، بينما صُمِّم البرنامج الخامس بشكل خاص لشركة أرامكو السعودية. وشارك أكثر من 300 قيادي وإداري في البرامج المقدمة لتحقيق العديد من أهداف رؤية المملكة 2030. وأشارت إلى أن تلك البرامج حملت طابع التنوُّع بحسب تطلعات القادة والإداريين ورواد الأعمال، ومتطلبات سوق العمل والاقتصاد الوطني، للمساهمة في خلق بيئة ناجحة لادارة وريادة الأعمال في المملكة تقوم على أسس علميّة ومعايير عالميّة. وتضمن البرنامج التطويري للرؤساء التنفيذيين ، شراكة إستراتيجية مع إنديفور السعودية لمساعدة رواد الأعمال والرؤساء التنفيذيين على رسم وبناء خطط تطوير سريعة وفعالة ، تتعلّق بالشركات الصغيرة والمتوسطة للمساهمة في تنميتها وتعزيز استدامتها. وتضمن برنامج تطوير مجالس الإدارة الموجّه لأعضاء مجالس الإدارة في الشركات والجهات الحكومية وغير الربحية، لتعزيز قدراتهم في إنشاء جسور وآفاق جديدة للوصول إلى مرحلة التميُّز والجدارة ، فيما مثل برنامج التحوُّل الرقمي الذي تم تنفيذه بالتزامن مع برنامج التحوُّل الوطني 2020، لتمكين القيادات الادارية من مواكبة التحوُّل الرقمي حاضرًا ومستقبلاً ، بمشاركة معالي وزير الاتصالات وتقنية المعلومات المهندس عبدالله السواحه، مبيناً خطة الوزارة بالنسبة للتحول الرقمي، وكيفية استخدام الموارد التقنية والمعرفية والإبداعية لإحداث التغيير خاصة في مجال الأعمال، فيما تطرق معاليه إلى فوائد وقيم التحول الرقمي المعتمدة على المنصة، والتكلفة ، إضافة إلى التجربة والخبرة العملية. وتناول برنامج تطوير القيادات النسائية في مجال الأعمال، وتوجيههن نحو التفوُّق في المجال الإداري، وإطلاق العنان للتفكير الاستراتيجي والريادي، للمساهمة في تعزيز مكانة شركاتهنَّ ، وخلق بيئة تنافسية مع الشركات المنافسة ، فيما تضمن برنامج الحملة الرياديَّة "لتنمو" والمصمم لمركز أرامكو السعودية لريادة الأعمال (واعد) لخلق فرص واعدة لرياديي الأعمال المختارين من قِبل أرامكو لمناقشة أفكارهم وخططهم مع نظرائهم للمساهمة في استدامة شركاتهم، بجانب توسيع نطاق أعمالهم بإدارة نخبة من أعضاء هيئة التدريس في الكليَّة. وبينت الكلية أنها ستنفذ العديد من برامج التعليم التنفيذي المماثلة والمتنوِّعة للعام الدراسي القادم، الذي يأتي في مقدمتها برنامج "كيف تكون مستثمرًا جريئا"، وبرنامج "قيادة الشركات العائليّة"، وبرنامج "مفهوم ريادة الأعمال داخل نطاق العمل" والتي ستقام في النصف الأول من العام الدراسي ، إضافة إلى برنامج "معرفة الاحتياجات الخفيَّة للعملاء"، وبرنامج "من فكرة إلى السوق" خلال النصف الثاني من العام الدراسي القادم.
