40 مبتعثا يتعرفون على «السمات الشخصية»

شارك أكثر من أربعين مبتعثا ومبتعثة في مرحلتي الماجستير والدكتوراه في دورة بعنوان «السمات الشخصية» والتي قدمها خبير التنمية الإدارية في علم النفس التنظيمي الدولي المدرب جاي بيرسون، المدرب المعتمد في جامعة وريك البريطانية، والتي نظمتها جمعية الأكاديميين السعوديين في مانشستر في بريطانيا بالتعاون مع فريق تريب هوبز مؤخرا بجامعة مانشستر.
وبين رئيس جمعية الأكاديميين السعوديين المحاضر القانوني أيمن بن إبراهيم الحربي للمشاركين أن الدورة تأتي ضمن برنامج الإدارة الفعالة والذي يتضمن مجموعة من الدورات الإدارية، بهدف زيادة القدرات والمهارات الإدارية والقيادية لدى المبتعثين.
وأشار الحربي إلى أن الدورة هي من ضمن البرامج المتميزة التي تقدم من خلال متخصصين يقدمون جهدهم وخبراتهم في سبيل الارتقاء بمهارات المبتعثين والمبتعثات، داعيا المبتعثين إلى الاستفادة من فترة ابتعاثهم في كل ما من شأنه أن يعود بالفائدة العلمية عليهم والارتقاء بمهاراتهم ومواهبهم.
عقب ذلك، انطلقت الدورة التي قدمها المدرب البريطاني جاي بيرسون وتناولت السمات الشخصية والتي هدفت إلى فهم وتوقع وإدارة سلوك الفرد وسلوك الآخرين بشكل أكثر فعالية، وعرض بعض النظريات المتعلقة بالسمات الشخصية والتي تشمل نظرية المتغيرات النفسية السلوكية والإنسانية، وعلم النفس، وعلم النفس المعرفي، وقياس الشخصية، والاستخدام الفعال للاختبارات النفسية فيما يتعلق باختيار العمل والتخطيط الوظيفي، وإدارة الفروق الفردية.
كما استعرضت الدورة كيفية تطوير فهم مواضيع إدارة الأعمال والمفاهيم، إضافة إلى تعزيز المهارات الشخصية ذات الصلة بالفاعلية المهنية، وقياس الشخصية، ونظرة عامة على بعض المواضيع المتعلقة بالمفاهيم الشخصية، وعرض بعض النماذج النفسية وسمات الشخصية المؤهلة في التوظيف والاختيار.