الدكتور القميزي: برنامج المدرب المعتمد نموذج حضاري وثقافي تميز به مركز الملك عبدالعزيز

أجرت دورية الحوار الوطني التي يصدرها مركز الملك عبدالعزيز للحوار الوطني لقاء مع الدكتور حمد بن عبدالله القميزي المدرب المعتمد لنشر ثقافة الحوار .
أكد خلاله الدكتور القميزي أن التدريب يشكل أحد الاتجاهات الإدارية في مجال تطوير مهارات الأفراد ومستوى أدائهم، وفي نقل المعارف والمعلومات إليهم، لذا فقد تبنى مركز الملك عبدالعزيز للحوار الوطني ضمن سياساته في تحقيق أهدافه اتجاه التدريب لتنمية مهارات أفراد المجتمع في مجال الحوار، وفي نقل المعارف والمعلومات إليهم.
ونوه القميزي بأن برنامج المدرب المعتمد لنشر ثقافة الحوار نموذجاً تدريبياً متميزاً يقدمه المركز، لإعداد المدربين المعتمدين لنشر ثقافة الحوار. وأنه من خلال مشاركته في هذا البرنامج كمتدرب ,يراى أنه يحوي الكثير من الجوانب المميزة ,ومن أبرزها :
1) يستقطب المركز للمشاركة في البرنامج الإفراد الذين لهم إسهامات في مجال التدريب واهتمامات بمجال الحوار، ولديهم الاستعدادات للمساهمة في تقديم البرنامج لفئات المجتمع.
2) يُقدم البرنامج نخبة من المدربين المتميزين والمؤهلين في المجال التدريبي والمجالات المختلفة للحوار.
3) يتضمن البرنامج جزء عملي، يتطلب من المتدرب تقديم البرنامج لمجموعة من أفراد المجتمع.
4) يحظى البرنامج بعمليات تطويرية متتابعة، تشتمل على المحتوى والأساليب والأنشطة التدريبية والإخراج وغيرها.
5) يمنح المركز المتدرب شهادة مدرب معتمد لنشر ثقافة الحوار.
6) حظيت مناطق ومحافظات المملكة العربية السعودية باهتمام إدارة التدريب بالمركز، من خلال سعيها لتنفيذ البرنامج فيها.
7) يقدم المركز العديد من الخدمات المساندة التي تساعد المدرب المعتمد على تقديم البرنامج في مختلف أنحاء المملكة العربية السعودية.
وأوضح القميزي بأنه تبين من خلال تدريبه على برامج الحوار سواءً للطلاب أو للمعلمين أو لفئات أخرى من المجتمع ما يلي:
1) يتناسب محتوى البرنامج التدريبي مع معظم فئات المجتمع.
2) أن نشر ثقافة الحوار مسئولية مشتركة تقع على عاتق كل مواطن يمتلك المهارات والقدرات والمعلومات اللازمة في مجال الحوار.
3) أن هناك حاجة لدى الطلاب والمعلمين للتعرف على المفاهيم المختلفة للحوار، والتدرب على مهاراته.
4) يقع الكثير من الطلاب والمعلمين في مشكلات اجتماعية وغيرها، والحوار يسهم في الوقاية منها ومعالجتها.
وفي ختام لقاء الدكتور القميزي مع نشرة الحوار الوطني أشار إلى أن جزء كبيراً من المسئولية في نشر ثقافة الحوار ملقاة على عاتق المدربين المعتمدين، مقترحاً على إدارة التدريب في البرامج القادمة لإعداد المدرب المعتمد وضع خطة تدريبية لكل متدرب بحيث يدرب ما لا يقل عن (3) برامج تدريبية، يضم كل برنامج (30) متدرباً، يمنح بعد تنفيذها للمتدرب شهادة المدرب المعتمد.