أقر مجلس إدارة شركة الاتصالات السعودية مشروع برنامج صندوق التكافل الاجتماعي لكافة منسوبي الشركة هدفاً لتنمية أواصر الأخوة والتعاون والتكافل بين منسوبي الشركة ورفع مستوى الانتماء للشركة من قبل موظفيها وكذلك مساعدة المشاركين بالصندوق من منسوبي الشركة والمساهمة في تذليل ما قد يعترض زملاءهم من صعوبات معيشية. ويذكر بأن المشروع يشتمل على الإعانة المادية غير المرتجعة والقرض الحسن المرتجع للمشتركين فقط من منسوبي الشركة دون استثناء، وتنفذ طريقة الاشتراك بالاستقطاع الشهري الاختياري من الراتب وبحد أدنى لا يقل عن 25 ريالاً للدرجة الخامسة فما دون، أما بقية الدرجات فتحسب على أساس الدرجة الوظيفية .