الوعي والإدراك    استعراض تقرير "الاتصالات" أمام نائب أمير نجران    الانتماء والحس الوطني    التحول في القطاع العقاري يرتكز على رفع الكفاءة ووضوح الإجراءات    إنهاء برنامج التخصيص بعد تنفيذ واستكمال أعماله ومبادراته    بدء موسم «تخفيضات رمضان» في المنشآت التجارية والمتاجر الإلكترونية    الجيش الإسرائيلي يواصل خروقات وقف إطلاق النار في غزة    مليونا ضحية أوقعتهم حرب أوكرانيا    بوتين يؤكد دعم جهود الشرع ووحدة الأراضي السورية    أبها يعزز صدارته.. والعروبة يزاحم الدرعية    الهلال يجدد عرضه لميتي    سعود بن بندر يشدد على العمل التكاملي بين الجمعيات    الصداقة لا تربي    "السجون" و"عمارة المساجد" توقعان مذكرة تعاون    84 طالباً يفوزون بجوائز الأولمبياد الوطني    وزير الشؤون الإسلامية: ولي العهد مثال يحتذى به في القوة والشجاعة والعزيمة    الثقافة السعودية في واجهة الاقتصاد العالمي بدافوس    الشخصية المثمرة    نفتقد قلم الإبينفرين    «صحي المجيدية» يطلق «نحياها بصحة»    "سلامة المرضى" يناقش توجهات الرعاية الآمنة    لتعزيز الإنتاج العلمي والتبادل المعرفي.. «السيبراني» يشارك في الأولمبياد الوطني«إبداع»    ميتا تعلن اشتراكات مدفوعة لمنصاتها    يقتل شقيقه أثناء تشييع جثمان والدتهما    دوريات الأفواج الأمنية بمنطقة جازان تُحبط تهريب (268) كيلو جرامًا من نبات القات المخدر    ترقية (1031) فردًا في المديرية العامة لمكافحة المخدرات بمختلف الرتب    إنقاذ «مهاجر غير شرعي» في المتوسط    برعاية أمير المنطقة.. نائب أمير مكة يطلق 17 مشروعاً تطويرياً في المدن الصناعية    انطلاق هاكاثون «علوم الطوارئ » في فبراير المقبل    الأفلام السعودية إلى العالم عبر«لا فابريك-المصنع»    «الفيصل»: 50 عاماً من صناعة الوعي الثقافي    سمو ولي العهد يستقبل البروفيسور عمر ياغي بمناسبة فوزه بجائزة نوبل في الكيمياء لعام 2025    زياد الجهني: نسعى لإسعاد جماهير الأهلي بلقب الدوري    الملاك السعوديون يحصدون مزاين «المجاهيم» و «الوضح».. فهد بن جلوي يتوج أبطال «الجذاع» بمهرجان خادم الحرمين الشريفين للهجن    في الجولة ال 19 من دوري روشن.. الهلال في اختبار القادسية.. والنصر ضيفاً على الخلود    في الجولة الختامية لمرحلة الدوري في يوروبا ليغ.. 11 مقعداً تشعل مباريات حسم التأهل لدور ال 16    تعادل الرياض والنجمة إيجابياً في دوري روشن للمحترفين    توقيع برنامج تنفيذي سعودي-صومالي لتفعيل التعاون في المجالات الإسلامية    السعودية في مواجهة الإرهاب رد بالوقائع لا بالشعارات    وكيل وزارة التعليم للتعليم العام يفتتح ملتقى نواتج التعلم «ارتقاء»     أمير حائل يُرحِّب بضيوف رالي باها حائل تويوتا الدولي 2026 من مختلف دول العالم    ما هو مضيق هرمز ولماذا هو مهم جداً للنفط؟    الشؤون الإسلامية بجازان تُهيّئ جوامع ومساجد محافظة ضمد لاستقبال شهر رمضان المبارك 1447ه    إطلاق برنامج «نور» وتكريم 95 دارساً.. الأحساء تحتفي بمحو الأمية    سانوفي تفوز بجائزة التوطين في قطاع الصحة السعودي    إطلاق بوابة "السجل العقاري - أعمال" لتمكين القطاع الخاص من إدارة الثروة العقارية    جامعة أمِّ القُرى شريك معرفي في ملتقى المهن الموسميَّة لخدمة ضيوف الرحمن    وافق على نظام حقوق المؤلف.. مجلس الوزراء: دعم «مجلس السلام» لتحقيق الأمن والاستقرار بغزة    سمو وزير الدفاع يلتقي وزير الدفاع بدولة الكويت    المبرور    إنفاذاً لتوجيهات خادم الحرمين وولي العهد.. وصول ثلاثة توائم ملتصقة إلى الرياض    7 أطعمة صحية تدمر جودة النوم ليلاً    نحن شعب طويق    متقاعدو قوز الجعافرة ينظّمون أمسية ثقافية ورياضية على كورنيش جازان    مجلس الوزراء يوافق على نظام حقوق المؤلف    النسيان.. الوجه الآخر للرحمة    نائب أمير جازان يستقبل سفيرة مملكة الدنمارك لدى المملكة    بعد الرحيل يبقى الأثر!!    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



هنا الشروط وطريقة التقديم على 22 وظيفة شاغرة في شركة الاتصالات السعودية
نشر في المواطن يوم 18 - 05 - 2017

أعلنت شركة الاتصالات السعودية توفّر وظائف إدارية شاغرة للرجال، "المهنيين ذوي الخبرة"، لحمَلة درجة البكالوريوس، ودرجة الماجستير، وذلك للعمل بفروع الشركة في منطقة الرياض.
وأبرزت الشركة، أنّ الوظائف بمسمى:
1- مشرف تنمية الموارد البشرية: درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية).
2- مدير قسم التعليم الإلكتروني: درجة البكالوريوس في (الموارد البشرية / إدارة الأعمال / الهندسة / علوم الحاسب الآلي)، أو أي مجال ذات الصلة.
3- مشرف السياسات والمكافآت: درجة البكالوريوس، أو درجة ماجستير في (إدارة الأعمال / الاقتصاد / الهندسة)، أو في أي مجال ذات الصلة.
4- أخصائي فوائد الموارد البشرية: درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال / الموارد البشرية).
5- أخصائي الموارد البشرية: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو نظم المعلومات)، أو أي مجالات أخرى ذات الصلة.
6- محلل أول شريك أعمال الموارد البشرية: درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية)، أو أي مجال ذات الصلة.
7- أخصائي إدارة الأداء: درجة البكالوريوس، أو درجة الماجستير في (إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية)، أو غيرها.
8- محلل أول إدارة الأداء: درجة البكالوريوس، أو درجة الماجستير في (إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية).
9- محلل أول المحاسبة – (وظيفتين): درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في المحاسبة.
10- محلل تسويق أول: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال / التسويق / العلاقات العامة / التسويق الرقمي).
11- محلل أول الأعمال: درجة البكالوريوس في (تكنولوجيا المعلومات، أو إدارة الأعمال)، أو أي مجال ذات الصلة.
12- أخصائي تدقيق البيانات: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في (علوم الكمبيوتر، تكنولوجيا المعلومات، هندسة النظم).
13- أخصائي جودة البيانات: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في (علوم الحاسب الآلي / تكنولوجيا المعلومات / هندسة النظم).
14- محلل أول ضمان جودة البيانات: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في (علوم الحاسب الآلي / تكنولوجيا المعلومات / هندسة النظم).
15- أخصائي ضمان جودة البيانات: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في (علوم الحاسب الآلي / تكنولوجيا المعلومات / هندسة النظم).
16- أخصائي المحاسبة – (وظيفتين): درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في المحاسبة.
17- مشرف المحاسبة: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في المحاسبة.
18- محلل أول ميزانية: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في المالية، ويفضل شهادة مهنية.
19- محلل أول مشتريات: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال، المالية، أو الهندسة).
20- محلل أول التسويات: درجة الماجستير، أو درجة البكالوريوس في المحاسبة.
وأوضحت الشركة، أنّ التقديم مُتاحٌ عبر موقعها الإلكتروني للتوظيف؛ وذلك بدءًا من تاريخ اليوم الموافق 18 مايو 2017م.
وأشارت الشركة، إلى أنه للتقديم ومعرفة شروط الوظائف المُعلنة، اضغط هنا


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.