شدد مدير عام الإشراف التربوي بوزارة التعليم فهد المقرن على ضرورة تفعيل منظومة الأداء الإشرافي وفاعليته والرجوع للأدلة واللوائح التنظيمية، منوها بأهمية العمل الإشرافي والأدوار الإشرافية لمديري مكاتب الإشراف بدءا بالصلاحيات والمتابعة الميدانية لفئات المجتمع المدرسي، والتحصيل الدراسي للطلاب والطالبات. وتطرق في ورقة عمل خلال مشاركته أمس في البرنامج الوزاري للقاء مديري ومديرات مكاتب التعليم الذي دشنه مدير تعليم ينبع محمد بن عبدالله العقيبي تحت عنوان «تجويد أداء إدارات مكاتب التعليم»، بحضور مساعد مدير التعليم للشؤون التعليمية «بنين» سليم بن عبيان العطوي ومساعد مدير الشؤون التعليمية «بنات» رقية الحمدان وعدد من مشرفات العموم بالوزارة، إلى التفكير الإيجابي وتعزيز السلوك المنتج والعمل بروح الفريق. واستعرض في ورقته التي قدمها بعنوان (نحو بيئة عمل جاذبة) مراحل بناء البيئة الجاذبة ومقومات ذلك، بدءا من التخطيط ثم الإدارة ، فالموارد البشرية والمادية. وصولاً إلى الرضا الوظيفي للمؤسسة التربوية وتحقيق العدل وتبادل الخبرات ورفع الانتاجية. من جهته، أكد العقيبي في كلمة له على أهمية الدور الإشرافي في مكاتب التعليم في تجويد وتطوير هذه المنظومة، وحرص الوزارة على تطوير أداء إدارات التعليم للوصول للأهداف المنشودة. المزيد من الصور :
