القيادة تهنئ رئيس جمهورية مدغشقر بذكرى استقلال بلاده    النفط يرتفع مع انخفاض مخزونات الخام الأمريكية، وتعزيزات قوة الطلب    رونالدو يقترب من تجديد تعاقده مع النصر السعودي    القبض على 3 مخالفين لنظام أمن الحدود ظهروا بمحتوى مرئي في صبيا    استشهاد 26 فلسطينيًا في قصف على قطاع غزة    محافظ صبيا يرأس اجتماع المجلس المحلي، ويناقش تحسين الخدمات والمشاريع التنموية    مفوض الإفتاء بمنطقة جازان يشارك في افتتاح المؤتمر العلمي الثاني    مونتيري المكسيكي يفوز على أوراوا الياباني برباعية ويصعد لدور ال16 بكأس العالم للأندية    بيئة الشرقية تقيم فعالية توعوية عن سلامة الغذاء بالشراكة مع مستشفى الولادة بالدمام    لوحات تستلهم جمال الطبيعة الصينية لفنان صيني بمعرض بالرياض واميرات سعوديات يثنين    ترامب يحث الكونغرس على "قتل" إذاعة (صوت أمريكا)    الخط العربي بأسلوب الثلث يزدان على كسوة الكعبة المشرفة    مجلس الشورى" يطالب "السعودية" بخفض تذاكر كبار السن والجنود المرابطين    الذكاء الاصطناعي.. نعمة عصرية أم لعنة كامنة؟    روسيا تسقط 50 طائرة مسيرة أوكرانية خلال الليل    "الغذاء " تعلق تعيين جهة تقويم مطابقة لعدم التزامها بالأنظمة    10.9 مليار ريال مشتريات أسبوع    وزير الداخلية يعزي الشريف في وفاة والدته    في جولة الحسم الأخيرة بدور المجموعات لمونديال الأندية.. الهلال يسعى للتأهل أمام باتشوكا    في ربع نهائي الكأس الذهبية.. الأخضر يواصل تحضيراته لمواجهة نظيره المكسيكي    القيادة يهنئ رئيس جمهورية موزمبيق بذكرى استقلال بلاده    سلمان بن سلطان يرعى حفل تخرّج طلاب وطالبات البرامج الصحية بتجمع المدينة المنورة الصحي    عسير.. وجهة سياحة أولى للسعوديين والمقيمين    أسرة الزواوي تستقبل التعازي في فقيدتهم مريم    بحضور مسؤولين وقناصل.. آل عيد وآل الشاعر يحتفلون بعقد قران سلمان    طقس حار و غبار على معظم مناطق المملكة    الجوازات: جاهزية تامة لاستقبال المعتمرين    الخارجية الإيرانية: منشآتنا النووية تعرضت لأضرار جسيمة    حامد مطاوع..رئيس تحرير الندوة في عصرها الذهبي..    تخريج أول دفعة من "برنامج التصحيح اللغوي"    تصاعد المعارك بين الجيش و«الدعم».. السودان.. مناطق إستراتيجية تتحول لبؤر اشتباك    غروسي: عودة المفتشين لمنشآت إيران النووية ضرورية    استشاري: المورينجا لا تعالج الضغط ولا الكوليسترول    "التخصصات الصحية": إعلان نتائج برامج البورد السعودي    مؤتمر صحفي يكشف ملامح نسخة تحدي البقاء لأيتام المملكة    «الظبي الجفول».. رمز الصحراء وملهم الشعراء    الإبداع السعودي يتجلى في «سيلفريدجز» بلندن    صوت الحكمة    صيف المملكة 2025.. نهضة ثقافية في كل زاوية    مهندس الرؤية وطموحات تعانق السماء    توقيف قائد «داعش» في لبنان    مرور العام    جبر الخواطر.. عطاءٌ خفيّ وأثرٌ لا يُنسى    بكين تحذّر من تصاعد توترات التجارة العالمية    رخصة القيادة وأهميتها    دورتموند يكسب أولسان ويتصدر مجموعته بمونديال الأندية    أمير تبوك يستقبل مدير فرع وزارة الصحة بالمنطقة والمدير التنفيذي لهيئة الصحة العامة بالقطاع الشمالي    نائب أمير منطقة مكة يستقبل القنصل البريطاني    من أعلام جازان.. الشيخ الدكتور علي بن محمد عطيف    بنفيكا يكسب البايرن ويتأهلان لثمن نهائي مونديال الأندية    أمير الجوف يبحث تحديات المشروعات والخدمات    أقوى كاميرا تكتشف الكون    الجوز.. حبة واحدة تحمي قلبك    الميتوكوندريا مفتاح علاج الورم الميلانيني    استشارية: 40% من حالات تأخر الإنجاب سببها الزوج    تسجيل محمية عروق بني معارض في القائمة الخضراء للاتحاد الدولي لحماية الطبيعة    الهيئة الملكية تطلق حملة "مكة إرث حي" لإبراز القيمة الحضارية والتاريخية للعاصمة المقدسة    الرواشين.. ملامح من الإرث المدني وفن العمارة السعودية الأصيلة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



وظائفنا مفصلة لأشخاص معينين؟!
نشر في المدينة يوم 08 - 10 - 2010

وظيفة يُطلب لها خبرة 12 عاما؟.. وأخرى تتطلب 11عاما فقط، والثالثة 9 أعوام تكفيها.
العجيب في الأمر أن يعلن هذا عبر الصحف، وهذا ما نشرته هذه الصحيفة مؤخرا عبر عددها الصادر برقم 17315وخصص لذلك نصف صفحة تقريباً، وقد كدت استلقي على قفاي من كثرة الضحك فوظيفة كاتب تحتاج لخبرة 6 سنوات وهكذا المحصل يحتاج 12 سنة خبرة!
وبعد أن تأملت في الشروط وجدت أن المقصود من ذلك يقيناً هو إبعاد الخريجين الجدد عن هذه الوظائف، وتساءلت هل باتت الوظائف مخصصة لأناس بعينهم بحيث تنطبق عليهم الشروط ولا يتقدم غيرهم وان تقدم فهو لا تنطبق عليه الشروط؟!
كم هي مؤسفة تلك الشروط؛ فنتاجها خطير ربما يصيب الشباب حديثي التخرج بصدمة عجيبة قد تدخلهم في متاهات لا يحمد عقباها.
إن وزارة الخدمة المدنية بدلا من قبولها لموظفين جدد ودماء جديدة تتعمد وجود الخبرة مما يعني أن كل من يتقدم لتلك الوظائف إما انه على رأس العمل في دائرة حكومية أخرى أو انه يعمل في مؤسسة ويريد الانتقال لوظيفة حكومية، ما يعني ضمناً زيادة نسبة العاطلين.
أما كان بالإمكان إيجاد برامج تدريبية تؤهل الخريجين لشغل وظائف مثل هذه؟؛ خصوصا أن بعضها لا يحتاج للخبرة أصلا، فما قيمة الخبرة لكاتب يمكن إجراء اختبار له وقياس سرعته وتمكنه من الكتابة؟
وما قيمة الخبرة لمأمور مستودع يمكن إخضاع خريج لدورة تدريبية في هذا المجال؟
وهكذا محصل الإيرادات.. وغيرها من الوظائف؟
كان من المفاجئ أن يرد في نص الخبر أن الجهة المعلنة تريد إشغال هذه الوظائف لأنها مشغولة بمتعاقدين، وفي ثنايا الوظائف مدراء لجهات مساندة حسّاسة كمدير المستودعات وآخر للمطابع وثالثة لمستشار قانوني، وهنا يتعجب المرء هل شبابنا عاجزون عن شغل مثل هذه الوظائف؟
وبعد إعادة التأمل وجدت أن الجهة المعلنة مضى على إنشائها أكثر من خمسين عاما، مما يؤكد على أن الفرصة كانت مواتية منذ زمن بعيد لإشغال هذه الوظائف بسعوديين أكفاء.
إن اشتراط مثل هذه الشروط ووضع الحواجز أمام شبابنا هي - في تصوري - من أهم الأسباب التي أدت إلى إقصاء الشاب السعودي الكفء عن مثل هذه الوظائف الهامة، وهذا يجعل الإحباط تزداد نسبته يوما بعد آخر في أوساطهم، والوزارة لا يعنيها سوى الشروط والتفنن في التعجيز.
يا وزارة الخدمة المدنية لقد حان الوقت لأن تضعي ثقتك في شبابنا وتحدّثي شروطك القديمة التي فعلت فيهم الأفاعيل، ولتعلمي أنهم قادرون على العمل حتى بدون خبرة بعد التأهيل العلمي الصحيح والدورات التدريبية المكثفة، فهل وصلت رسالة الشباب للقائمين على الوزارة؟!.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.