حددت الهيئة الابتدائية لتسوية الخلافات العمالية بمنطقة مكةالمكرمة يوم الأحد الخامس والعشرين من شهر جمادى الأولى المقبل موعدا لأول جلسة للنظر في قضية مدير مشروع مستشفى شمال جدة المهندس فوزي بنجر والتي يطالب فيها برواتبه المتأخرة وإعادته إلى العمل بعد أن أصدر مقاول المشروع قرارا بإيقافه قبل انتهاء عقده والمقرر في شهر ذي القعدة المقبل. وتأتي هذه الجلسة في الهيئة بعد أن عقد مكتب العمل بجدة خمس جلسات في محاولة للتوصل إلى تسوية الخلاف وديا بين الطرفين. وقال بنجر: مكتب العمل بجدة بذل جهوده في محاولة التوصل إلى حل يرضي الطرفين من خلال الجلسات الخمس التي عقدها إلا أن المقاول لم يستجب، وبالتالي أحال المكتب القضية إلى الهيئة الابتدائية». وأشار إلى أنه يطالب بإعادته إلى العمل وصرف رواتبه المتأخرة، واعتبار المدة المنقطع فيها عن العمل متصلة. وأكد مدير مكتب العمل بجدة قصي فلالي أن مكتبه أحال دعوى مدير مشروع مستشفى شمال جدة ضد مؤسسة المقاولات (تحتفظ “المدينة” باسمها) إلى الهيئة الابتدائية لتسوية الخلافات العمالية بعد أن رفض الطرفان الصلح الودي، مبينا أن مكتبه بذل كل الجهد في محاولة التوصل إلى حل يرضي الطرفين إلا أنهما لم يقبلا بذلك، وعليه تم إحالة القضية إلى الهيئة لأنها الجهة المعنية بإصدار الأحكام بينما يقف دور المكتب عند بذل جهوده للصلح بين الطرفين. إلى ذلك قال مصدر مسؤول بمؤسسة المقاولات أن مؤسسته عرضت على المهندس بنجر مستحقاته إلا أنه رفض تسلمها. يذكر أن الخلاف بين الطرفين كان قد بدأ في شهر ربيع أول الماضي عندما رفع المهندس بنجر خطابا إلى وزارة الصحة يطلب منها إيقاف تدخل المقاول في اختصاصه وهو إدارة المشروع، وإدارة الأمور الفنية، إلا أن المقاول أصدر قرارا بوقفه عن العمل قبل موعد انتهاء فترة العقد الموقع بينه وبين المؤسسة في شهر ذي القعدة المقبل، واشتد الخلاف بعد أن كشف بنجر عن جملة مخالفات - على حد قوله - في مشروع المستشفى تتضمن إضافة مبالغ مرتفعة على قيمة العقد وتأخير المشروع، وضعف مواصفات الإنشاء بالمشروع.
