دعم برامج التدريب في الوظائف الطبية والإدارية بالمدينة المنورة

كرم مدير عام الشؤون الصحية بمنطقة المدينة المنورة بمكتبه مدير إدارة برامج التشغيل الذاتي الأستاذ فؤاد بن أسعد دقل بمناسبة إنتهاء فترة تكليفه كمدير لإدارة برامج التشغيل الذاتي بعد أن قضى قرابة العام في موقعه السابق حظي خلالها بالكثير من الإشادات نتيجة ما قام به من جهد لإدارة برامج التشغيل و سعيه إلى تطوير سير العمل إلى الأفضل حيث بلغ عدد المتقدمين خلال الربع الأول من العام 1433 ه ( 14658 ) متقدم لجميع الوظائف الطبية والإدارية وتم ترشيح وتعيين عدد ( 61 ) من المتقدمين كما بلغ عدد المتقدمين الربع الثاني من العام 1433 ه ( 17238 ) متقدم لجميع الوظائف الطبية والإدارية وتم ترشيح وتعيين عدد ( 29 ) من المتقدمين أما في الربع الثالث من العام 1433 ه تم تعيين ( 39 ) من ( 18532 ) متقدم لجميع الوظائف الطبية والإدارية ، وبعد ذلك يصبح عدد من تم تعيينهم خلال العام المنصرم 1433 ه وحسب الوظائف الشاغرة ( 129 ) موظف حيث إن معظم الوظائف التي تم الإعلان عنها خلال نفس العام تخصصية تشمل أخصائي غير طبيب بالإضافة إلى وظائف أطباء أخصائيين واستشاريين ولم يتقدم عليها سعوديين وتشكل النسبة الكبر في عدد الوظائف الشاغرة وجارى حاليا حصرها وإرسالها للتعاقد الخارجي للاستفادة منها ومن مخصصاتها المالية .
وقدم الدكتور الطائفي شكره للمحتفى به طيلة فترة عمله الماضية ، وثمن الأستاذ فؤاد هذا التكريم ، وفي نهاية التكريم سلم الدكتور شهادة شكر ودرع للمحتفى به ، كما قدم مساعد المدير العام للشؤون المالية و الإدارية الأستاذ محمد بن حبيب الرحمن حبيب شهادة شكر و تقدير إلى جانب تقديم شهادة و تقدير من قبل إدارة العلاقات العامة و الإعلام بصحة المدينة .