كشف المتحدث الإعلامي لشركات التأمين عادل العيسى أن شركات التأمين بدأت في استقطاب السيدات السعوديات لتوظيفهن بمجال التحقيق في حوادث المركبات والمطالبات المالية وذلك بعد السماح للمرأة بقيادة المركبات. وأوضح ل«اليوم» ان هذا الاتجاه يتماشى مع رغبة الشركات في توطين العديد من وظائفها، مشيرا إلى أن نسبة التوطين في قطاع التأمين تبلغ حوالي 67%، وان هذه النسبة تشمل السعوديين والسعوديات العاملين في القطاع دون تحديد نسب للذكور والإناث. وأضاف أن هذه النسبة لم تثن القطاع من الاتجاه نحو رفع نسبة السعودة في كافة مجالاته، ووصف الاتجاه بأنه قوي وأن كل الشركات لديها الرغبة في تحقيق ذلك، وانها تسعى لزيادة وتيرة رفع نسب السعودة خلال السنتين القادمتين بالتعاون مع مؤسسة النقد العربي السعودي. وتوقع ان تصل نسبة التوطين الى 80% خلال عامين من الآن، في ظل حرص شركات التأمين حاليا على استقطاب الباحثين عن عمل. وأوضح أن 250 شركة للتأمين، من بينها 35 شركة مسجلة منها 27 شركة تعمل في مجال تأمين المركبات، وطنت بالكامل بعض وظائفها، لتشمل وظائف مطالبات المركبات، وخدمة العملاء، ومبيعات الافراد حسب تعليمات مؤسسة النقد السعودي «ساما»، ويتوقع أن يتم توطين وظائف جديدة اخرى بنشاطات مختلفة في قطاع التأمين وسوف تعلن عنها مؤسسة النقد خلال الاشهر القادمة. وأشار إلى ان شركات التأمين تؤيد وتعمل على تنفيذ مطالب مؤسسة النقد السعودي «ساما» برفع نسبة التوطين في قطاع التأمين عاما بعد آخر، مضيفا أنه حتى الآن لم تطلب «ساما» من القطاع توطين كافة مجالات العمل في شركات التأمين بسبب صعوبة إيجاد بديل لبعض الوظائف المتخصصة. يذكر أن «ساما» ألزمت شركات التأمين وشركات المهن الحرة بتوطين جميع الوظائف المتعلقة بإدارات مطالبات المركبات وجميع الوظائف المتعلقة بإدارات العناية بالعملاء، والوظائف المتعلقة بمهام معالجة الشكاوى، وذلك لجميع فروع التأمين، كما شملت إلزامية التوطين جميع الوظائف في الإدارات المحددة مسبقا بمختلف أنواعها ودرجاتها ومستوياتها.
