الجامعة الإسلامية تطور جيلاً جديداً من الطائرات دون طيار    «بيئة حائل» تكثف جولاتها الرقابية على الأسواق والمسالخ استعداداً لرمضان    اتفاقية تعاون بين مركز الملك سلمان الاجتماعي وجمعية العلاج الطبيعي    ضبط 20237 مخالفًا    أمانة نجران تغلق مخبزاً مخالفاً    «التوعية بالظواهر الجوية» يزيد ثقافة الوقاية    «الأفكار الاستثمارية والمحتوى المحترف» طريق الصحافة للاستدامة    5000 منشط دعوي في مكة    منتدى الإعلام.. يواكب عالمًا يتشكّل    إمام المسجد النبوي: الدعاء لُبُّ العبادة وجوهرها    «دار رعاية نفسية» في جدة.. حاجة مجتمعية    الدنمارك ترى إمكانية لاتفاق مع أميركا بشأن جرينلاند يحترم «الخطوط الحمراء»    المملكة تدين الهجمات الإجرامية لقوات «الدعم السريع» في السودان    تقارير.. كونسيساو غاضب من ادارة الاتحاد    الخلود يهزم الشباب.. التعاون والقادسية يعادلان الخليج والفتح    اتفاقيات نوعية تعكس التعاون في مختلف المشاريع.. السعودية وسوريا.. مرحلة جديدة من الشراكة الاستثمارية    أوستن مقر الأخضر السعودي في كأس العالم 2026    القيادة تهنئ الحاكم العام لنيوزيلندا بذكرى اليوم الوطني    منافسات قوية في اليوم الرابع لبطولة آسيا للدراجات 2026 بالقصيم    موجز    السعودية تترأس مجلس منظمة التعاون الرقمي لعام 2027.. «إعلان الكويت».. التزام مشترك بتحقيق تحول رقمي شامل    وفد الكشافة يطمئن على القوقاني    ضبط 1455 حالة لممنوعات بالمنافذ    «دعم» تؤهل قيادات تطوعية    رحل بعد مسيرة حافلة بالعطاء في خدمة الوطن.. أمراء يؤدون صلاة الميت على محمد السويلم    رابطةُ العالم الإسلامي تُدين التفجيرَ الإرهابيَّ الذي استهدفَ مسجدًا في إسلام آباد    بسبب«الهواتف» انتحار 3 شقيقات    «آبل» تحذر من هجوم عبر رسائل مزيفة باسمها    انطلاق «المؤتمر الآسيوي».. الكريديس: السعودية تقود حراكاً عالمياً للاستثمار في الموهوبين    3 حالات تسمح للجمعيات الأهلية بتجاوز أهدافها    حادث يدخل الفنانة نهال القاضي في حالة حرجة    وسط تعثر المفاوضات.. موسكو تقصف منشآت الطاقة في كييف    تحت رعاية الأمير عبدالعزيز بن سعود.. نائب وزير الداخلية المكلف يشهد حفل تخريج الدفعة ال (7) من الدورة التأهيلية للفرد الأساسي (نساء) بكلية الملك فهد الأمنية    مختص يحذر من أطعمة ترفع سكر الدم    خبراء يحذرون من مخاطر السجائر الإلكترونية    كونسيساو: الحكم تحامل علينا وحرمنا ضربتي جزاء    الأمير بندر بن خالد الفيصل: رعاية خادم الحرمين الشريفين لكأس السعودية للخيل مصدر فخر وإلهام    بحضور قيادات رياضية.. تتويج الأبطال في ختام بطولة مهد الجيل القادم    مبادرة التحلل من النسك    الظلم... طريق الهلاك    إخوان الإمارات ليسوا كالإخوان    زيلينسكي: أميركا تريد من أوكرانيا وروسيا إنهاء الحرب قبل الصيف    رحلات الزوجات تشعل نقاش المساحة والراحة الأسرية في جدة    "البريك" تهنئ الأستاذ عبدالله حُمدي بمناسبة ترقيته إلى المرتبة الرابعة عشرة    انطلاق منافسات النسخة الحادية عشرة من مسابقة أمير الرياض لحفظ القرآن بشقراء    الجزائر تبدأ إلغاء اتفاقية خدمات النقل الجوي مع الإمارات    فريق الأنوار التطوعي يشارك في فعالية «المشي من أجل صحتك» بحديقة الغروب في ضم    ليلة محافظة الحرث تضيء مهرجان جازان بحضور المحافظ وأهالي المحافظة    انطلاق المؤتمر الآسيوي التاسع عشر للموهبة والإبداع بجدة غدًا    السعودية وسوريا.. مشروعات واتفاقات استراتيجية ضمن شراكة شاملة    غدا.. انطلاق النسخة الثانية من مؤتمر العُلا لاقتصادات الأسواق الناشئة    تجمع جازان الصحي يحقق إنجازًا طبيًا غير مسبوق في عمليات القلب بالمنطقة    أستراليا تطلق تجربة سريرية رائدة لعلاج أورام الدماغ لدى الأطفال    قائد قوات الدفاع الجوي يرعى حفل تخرج معهد الدفاع الجوي    أمير الرياض يستقبل سفير الكويت    جلوي بن عبدالعزيز: العمل الخيري في المملكة قائم على البذل والعطاء والتكافل    أمير منطقة جازان وسمو نائبه يعزّيان عريفة قبيلة السادة النعامية بالعالية في وفاة والدته    نائب أمير جازان يعزي شيخ شمل السادة الخلاوية وتوابعها في وفاة والده    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



«توجيه وزاري» يطيح ب 300 موظف بتعليم الحفر.. والمستقبل مجهول

بعد حوالى 7 سنوات من الخدمة، تم الاستغناء عن 300 موظف على بند الأجر اليومي في إدارة التعليم بحفر الباطن ولم تجدد عقودهم، وفيما طالب عدد ممن تم الاستغناء عن خدماتهم المسؤولين في وزارة التعليم بمعالجة وضعهم مؤكدين أن لديهم أسراً وعليهم إلتزامات لا تحتمل التأجيل، أوضح متحدث تعليم الحفر أن الموظفين تم الاستغناء عنهم تنفيذاً لتوجيه وزاري بعدم تجديد عقود موظفي بند الأجر اليومي، مؤكداً سعي الإدارة لتقديم ما في وسعها لخدمتهم، داعياً لهم بالتوفيق.
«المدينة» تابعت القضية والتقت مجموعة من هؤلاء الموظفين الذين قاموا بشرح التفاصيل.
وقال الموظف الذي تم الاستغناء عن خدماته مسلط طلاع الشمري: القرار كان مجحفاً بحقنا، ونحن نعلم من البداية أن وظيفتنا على هذا البند وأنه تم استحداث أرقام على عهد مديرتعليم حفرالباطن السابق، وعندما طلبنا أن يتم ترسيمنا لم يحدث ذلك، واستمرت معاناتنا بعدها واستحدثت عدة أرقام ولكن للأسف لم يتم ترسيمنا إلى هذا الوقت ليتم طي قيدنا نهائياً ونحن نعيش هذه الأيام معاناة كبيرة.
فصل بدون أسباب أو مقدمات
أما فهد ماهرالشمري فقال: تم فصلنا بدون سابق إنذار وبدون أي سبب أوعذر وبعضنا يحمل شهادات عليا ونعول أطفالًا وعوائل ولدينا التزامات مادية ونحن لا مانع لدينا الآن من البقاء على أوضاعنا السابقة ولا نطمع بزيادة رواتبنا أو ترسيمنا نريد أن نبقى كما كنا فقط، تجاوزنا السبع سنوات ونحن على هذ الحال، وقد ظلمنا بهذا القرارالذي جاء من الوزارة ونأمل أن يعاد النظر في قضيتنا، فهد الشمري نطلب من وزيرالتعليم الدكتورأحمد العيسى والمسؤولين بإيجاد حل لقضيتنا وإنقاذنا من هذه المشكلة.
ترسيم لم يتم
أما عبدالله شيحان العنزي فقال: هذا القرار غريب وهو أشبه ما يكون بالصدمة بالنسبة لنا، ولا نعلم ماهو سبب عدم ترسيمنا في السابق مع العلم أننا نستحق ذلك وخاصة بعد التعميم الصادرمن الوزارة برقم 3519277 وتاريخ 2/12/ 1435 ه - تحتفظ المدينة بنسخة منه - والذي أوضح فيه مديرعام شؤون الموظفين بالوزارة بأنه بسبب عدم توفروظائف شاغرة بالوزارة يمكن من خلالها معالجة أوضاعنا عليه فإن معالجة ذلك يتم بإعطائنا الأولوية بالتعيين على الوظائف الشاغرة بالإدارة قبل الإعلان عنها وهذا مع الأسف لم يحدث ولم تنفذه إدارة التعليم بمحافظة حفرالباطن وتجاهلتنا، فمن المسؤول؟
وأضاف العنزي: كما أن وزيرالتعليم الدكتورأحمد العيسى وجه خطابا لجميع إدارات التعليم بالمناطق والمحافظات بما فيها تعليم حفر الباطن برقم 371731901 وتاريخ 25 /11 / 1437ه - تحتفظ «المدينة» بنسخة منه - بشأن تعيين المستخدمين على الوظائف الشاغرة والمعتمدة على نظام (فارس) والقرار رقم 38717080 وتاريخ 12 /5/ 1438ه المتضمن تفويض جميع الإدارات وإعطائهم الصلاحيات بتعيين المستخدمين والعمال وفقاً للوظائف المعتمدة بالميزانية، واعتمد الوزيرالعيسى مايلزم حيال استكمال إجراءات تعيين المستخدمين للعمل بالمدارس خلال قوائم المتقدمين على برنامج (ساعد) بوزارة الخدمة المدنية بعد ترقيتنا ومعالجة أوضاعنا وإيقاف جميع التعاقدات بكافة أنواعها، ونحن بناء على هذه التعاميم نطالب بتعديل أوضاعنا وتثبيتنا وأعتقد أن ذلك من أبسط حقوقنا، كما أننا نطالب بتدخل المسؤولين وإيجاد حل لقضيتنا.
هاشتاق يناقش القضية على «تويتر»
ووصلت أصداء القضية إلى مواقع التواصل الاجتماعي حيث تم إطلاق هاشتاق على موقع «تويتر» تفاعل معه العديد من المغردين بعنوان (#تعليم_الحفر_يفصل_300_موظف)، وتضمن مشاركات تعكس التضامن مع المفصولين، مشيرين إلى أن القرار يلقي بظلاله على أسر المفصولين خاصة مع حلول شهر رمضان المبارك، مؤملين أن تتم معالجة الوضع سواء بترسيمهم أوالبقاء على وضعهم السابق.
تعليم الحفر: وصلنا توجيه وزاري بعدم تجديد العقود
«المدينة» بدورها تواصلت مع إدارة التعليم بمحافظة حفرالباطن للاستفسار حول القضية، وأوضح المتحدث الرسمي لتعليم حفرالباطن إبراهيم بن صالح السليمان أنه لم يكن هناك فصل لموظفي الأجر اليومي بل إن إدارة تعليم الحفر تبلغت وجميع إدارات التعليم التي لديها موظفون على بند الأجراليومي بتوجيه مقام الوزارة بعدم تجديد عقودهم تنفيذا للأوامرالسامية ومنها الأمر رقم 1895 وتاريخ 1432/3/23، علماً أنه سبق وتم الإعلان عن الوظائف الشاغرة في الأعوام السابقة وأتيحت الفرصة لجميع المواطنين والمواطنات بما فيهم موظفو الأجراليومي وتم تعيين عدد منهم حسب المفاضلة والشواغرالمتاحة، ونؤكد أن الإدارة على مدى عام كامل وهي تسعى وستسعى لعمل كل مامن شأنه خدمة زملائنا، مع خالص دعواتنا للزملاء والزميلات الذين لم تجدد عقودهم بالتوفيق وشكرنا لما قدموه من عمل طوال فترة عقودهم.
مسار القضية في نقاط
توظيف موظفين على بند الأجر اليومي بتعليم الحفر
صدور توجيه وزاري بعدم تجديد عقود موظفي الأجر اليومي
توجيه وزاري بمنح موظفي الأجر أولوية التعيين بالوظائف المعتمدة
تعيين بعض موظفي الأجر على وظائف معتمدة
الاستغناء عن الباقين وعددهم حوالى 300 شخص


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.