"أرامكو" ضمن أكثر 100 شركة تأثيراً في العالم    رصد 8.9 ألف إعلان عقاري مخالف بمايو    الإبراهيم يبحث بإيطاليا فرص الاستثمار بالمملكة    "كروم" يتيح التصفح بطريقة صورة داخل صورة    تدريب 45 شاباً وفتاة على الحِرَف التراثية بالقطيف    ضبط مقيمين من الجنسية المصرية بمكة لترويجهما حملة حج وهمية بغرض النصب والاحتيال    اختتام ناجح للمعرض السعودي الدولي لمستلزمات الإعاقة والتأهيل 2024    أنشيلوتي: كورتوا سيشارك أساسيا مع ريال مدريد في نهائي دوري أبطال أوروبا    ثانوية «ابن حزم» تحتفل بخريجيها    ترمب يصف محاكمته الجنائية في نيويورك بأنها «غير منصفة للغاية»    ضبط مواطنين في حائل لترويجهما مادة الحشيش المخدر وأقراصًا خاضعة لتنظيم التداول الطبي    «الربيعة» يدعو إلى تعزيز المسؤولية الدولية لإزالة الألغام حول العالم    الرئيس العام لهيئة الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر يقوم بزيارة تفقدية    شولتس: إصابات "بالغة" إثر هجوم "مروع" بالسكين في ألمانيا    أمر ملكي بالتمديد للدكتور السجان مديراً عاماً لمعهد الإدارة العامة لمدة 4 سنوات    مفاوضات غزة «متعثرة».. خلافات بين إسرائيل وحماس حول وقف الحرب    كذب مزاعم الحوثيين ..مسؤول أمريكي: لا صحة لاستهداف حاملة الطائرات «آيزنهاور»    الذهب يستقر قبل بيانات التضخم الأمريكية    الهلال يبحث عن الثلاثية على حساب النصر    مورينيو يختار فريقه الجديد    حجاج مبادرة "طريق مكة" بمطار سوكارنو هاتا الدولي بجاكرتا    «الجمارك»: إحباط تهريب 6.51 مليون حبة كبتاغون في منفذ البطحاء    وكيل إمارة حائل يرأس اجتماع متابعة مكافحة سوسة النخيل الحمراء    فاتسكه: دورتموند قادر على تحقيق شيء استثنائي أمام الريال    خلافات أمريكية - صينية حول تايوان    خطبتا الجمعة من المسجد الحرام والنبوي    فيصل بن فرحان يلتقي وزير الخارجية الصيني و وزير الخارجية العراق    رياح مثيرة للأتربة والغبار على مكة والمدينة    إسلامية جازان تقيم ٦١٠ مناشط وبرنامج دعوية خلال أيام الحج    5 مبتعثات يتميّزن علمياً بجامعات النخبة    وزير الداخلية يدشن مشاريع أمنية بعسير    ترقية 1699 فرداً من منسوبي "الجوازات"    "سامسونغ" تستعد لطرح أول خاتم ذكي    المملكة ضيف شرف معرض بكين للكتاب    توجيه أئمة الحرمين بتقليل التلاوة ب"الحج"    أطعمة تساعدك على تأخير شيخوخة الدماغ    الرياضة المسائية أفضل صحياً لمرضى للسمنة    البنك الأهلي واتحاد «القدم» يجددان الرعاية الرسمية للكرة السعودية    الغامدي يكشف ل«عكاظ» أسرار تفوق الهلال والنصر    ثانوية ابن باز بعرعر تحتفي بتخريج أول دفعة مسارات الثانوية العامة    جدة تتزين لأغلى الكؤوس    الأمير فهد بن سلطان: حضوري حفل التخرُّج من أعظم اللحظات في حياتي العملية    وزير الداخلية للقيادات الأمنية بجازان: جهودكم عززت الأمن في المنطقة    الخريف لمبتعثي هولندا: تنمية القدرات البشرية لمواكبة وظائف المستقبل    «الدراسات الأدبية» من التقويم المستمر إلى الاختبار النهائي !    كيف تصبح زراعة الشوكولاتة داعمة للاستدامة ؟    5 أطعمة غنية بالكربوهيدرات    المملكة تستضيف الاجتماع السنوي ال13 لمجلس البحوث العالمي العام القادم    المعنى في «بطن» الكاتب !    كيف نحقق السعادة ؟    العِلْمُ ينقض مُسلّمات    الحوكمة والنزاهة.. أسلوب حياة    تشجيع المتضررين لرفع قضايا ضد الشركات العالمية    عبدالعزيز بن سعود يلتقي عدداً من المواطنين من أهالي عسير    عبدالعزيز بن سعود يطلع على عدد من المبادرات التنموية التي تشرف على تنفيذها إمارة عسير    أمير القصيم يكرم 7 فائزين بجائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز    حفل تخريج طلاب وطالبات جامعة تبوك    تكريم الفائزين بجائزة الباحة للإبداع والتميز    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



تحذيرات من أزمة استقدام ل«العمالة المنزلية»
نشر في الحياة يوم 04 - 08 - 2013

حذّر مستثمرون في قطاع الاستقدام في السعودية من حدوث أزمة كبيرة في سوق الاستقدام بعد عيد الفطر المبارك، إذا لم تفتح أسواق جديدة لاستقدام العمالة المنزلية خصوصاً من السوق الهندية، بسبب زيادة الطلب على العمالة المنزلية، مشيرين إلى أن الهند تعتبر من أكبر الأسواق المصدرة للعمالة، وأن وزارتي العمل في البلدين توصلتا إلى اتفاق في هذا المجال ينتظر إقراره خلال الفترة المقبلة.
وقال المتخصص والمستثمر في قطاع الاستقدام وليد السويدان في حديثه إلى «الحياة»، إن توقف استقدام العمالة من إثيوبيا وإندونيسيا سيخلق أزمة في سوق العمالة المنزلية، وهو ما سينتج منه ارتفاع أسعار الاستقدام، على رغم أن عدد العمالة الإثيوبية محدود، وليس لها تأثير كبير مثل الأسواق الأخرى التي يتم استيراد العمالة منها. وتوقع السويدان أن «يُسهم فتح الاستقدام من الهند بشكل كبير في حل أزمة العمالة المنزلية في المملكة، وأن يغني عن الاستقدام من الأسواق الأخرى».
لافتاً إلى أن هناك اتفاقاً بين وزارتي العمل في المملكة والهند في هذا المجال، وإذا تم إقراره فإننا لن نشهد أزمة عمالة عموماً. ولفت إلى أن إقرار المملكة للائحة العمالة المنزلية جعل الأمر واضحاً أمام جميع الدول التي تريد تصدير عمالتها إلى المملكة. من جهته، قال رئيس لجنة الاستقدام في «غرفة تجارة جدة» يحيى آل مقبول، إن هناك تراجعاً كبيراً في الاستقدام من إثيوبيا، وقامت كثير من الأسر بإلغاء التأشيرات الصادرة لها مسبقاً لاستقدام العاملات منها، وذلك بعد قرار وزارة العمل في إيقاف الاستقدام من أديس أبابا.
مشيراً إلى أنه من المفروض أن يكون لدى العوائل قناعة بإمكان الاستغناء عن العاملة المنزلية.
وذكر أن سوق الاستقدام في المملكة تشهد حالياً عملية إعادة تنظيم، لتجنب حدوث أزمات في المستقبل كما كان يحدث. موضحاً أن ارتفاع الأسعار سببه ارتفاع الطلب وقلة المعروض. متوقعاً عدم حدوث أزمة جديدة في سوق الاستقدام في حال فتح أسواق جديدة للاستقدام.
وأشار إلى أن جميع ما يتعلق بالأسواق الجديدة والاستقدام منها سيكون من خلال وزارة العمل التي تعتبر الجهة الرسمية المخولة بتوقيع اتفاقات العمالة مع الدول المصدرة إلى المملكة.
وذكر آل مقبول أن هناك الكثير من العوائل في المملكة تنتظر فتح الاستقدام من إندونيسيا، خصوصاً أن هناك معلومات تشير إلى أن موضوع الاستقدام منها سيتم حله بعد عيد الفطر المبارك وهذا الموضوع لدى وزارة العمل. ويقول المواطن فهد الفراج إن قيام السلطات الإثيوبية بتعليق نشاط الاستقدام للعمالة الرجالية والنسائية المرسلة إلى المملكة بما فيها التأشيرات الجديدة وكذلك توقف الاستقدام من إندونيسيا من السابق سيخلق أزمة كبيرة، وسيؤدي ذلك إلى ارتفاع الأسعار وعودة السوق السوداء التي كان قطاع الاستقدام يعاني منها في السابق.
وأشار إلى أن قطاع الاستقدام في المملكة يتطلب مراجعة آليات الاستقدام وحفظ حقوق المواطنين، موضحاً أن هناك مواطنين تفاعلوا مع قرار وزارة العمل بإيقاف الاستقدام من إثيوبيا موقتاً، وقاموا بإلغاء طلبات الاستقدام منها.
وتوقع أنه في حال نجاح وزارة العمل في فتح الاستقدام من الهند وفيتنام ونيبال وإندونيسيا، فإن ذلك سيسهم في ارتفاع العرض الذي سينعكس على كبح ارتفاع الأسعار التي تعاني منها سوق الاستقدام في المملكة.
يذكر أن مجلس الوزراء وافق أخيراً على لائحة العَمالة المنزلية التي أجازت أحقية صاحب العمل بوضع عامل الخدمة المنزلية تحت التجربة لمدة لا تزيد على ثلاثة أشهر، ليتحقق صاحب العمل من الكفاية المهنية للعامل أو العاملة المنزلية وسلامة سلوكهما، كما ألزمت صاحب العمل بإتاحته راحةً مدة لا تقل عن تسع ساعات يومياً، ويوماً في الأسبوع كإجازة بحسب ما يتفق عليه الطرفان، إضافة إلى أحقية العامل بإجازة مرضية مدفوعة الأجر بموجب تقرير طبي، وإجازة شهر مدفوعة الراتب بعد انقضاء عامي عمل، واستحقاق العامل مكافأة نهاية خدمة بعد انتهاء العقد في حال أكمل أربعة أعوام من عمله.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.