تصحيح المستويات الوظيفية في صحة الطائف

كشفت صحة محافظة الطائف عن دراسة لتصحيح أوضاع بعض الموظفين على وظائف مشمولة بلائحة الوظائف الصحية على فئتي فني أو أخصائي حسب مؤهلاتهم العلمية، وكذلك موظفي السجلات الطبية ممن لديهم تكاليف بأعمال السجلات الطبية قبل عام 1420ه.
وأوضح ل«عكاظ» الناطق الإعلامي للشؤون الصحية بالمحافظة سراج الحميدان، أنه يتم تصحيح أوضاع كل من، حملة الدكتوراة والماجستير والبكالوريوس في أحد المجالات الصحية المثبتين على وظائف فنية أو إدارية في المرتبة السادسة فما فوق، وحملة الدبلومات الصحية المناسبة المثبتين على وظائف إدارية مشمولة بلائحة الوظائف الصحية الذين تعادل فئاتهم ومستوياتهم الوظيفية حسب المعادلة الواردة بلائحة الوظائف الصحية بالمرتبة السادسة فما فوق. وتصحيح أوضاع الموظفين المؤهلين وفقاً لترتيب تاريخ التخرج، الأقدمية في التعيين، المعدل أو الدرجة والرغبة المكانية.
وتقوم وزارة الصحة بحصر جميع المتقدمين المؤهلين حتى تاريخ نهاية الفصل الأول من العام الدراسي 1433/1434ه الحاصلين على شهادة التصنيف المهني وتكون بطاقة تؤهلهم لشغل الوظائف الصحية ومفاضلتهم وفقاً لعناصر المفاضلة المحددة أعلاه مع مراعاة، أن تكون الأولوية في الترشيح على فئة الاخصائيين غير الأطباء على لائحة الوظائف الصحية لحملة الدكتوراه ثم الماجستير ثم البكالوريوس، والحاصلين على بكالوريوس «تخصص إدارة الخدمات الصحية والمستشفيات» من الجامعة بالانتساب من الفنيين والإداريين، يتم تحسين أوضاعهم فقط على فئة أخصائي «مدير مستشفى أو مدير مركز صحي» بعد التأكد من وجود تكاليف معتمدة في أعمال إدارة لمستشفيات والمراكز الصحية والأقسام الفنية المبلغة بعد الحصول على المؤهل لمدة لاتقل عن ستة أشهر، وأن تكون الأولوية في الترشيح على وظيفة فني سجلات طبية للحاصلين على دبلومات متخصصة في السجلات الطبية.
وتكون مفاضلة الموظفين الذين لا يحملون مؤهلات متخصصة في السجلات الطبية ومكلفين بأعمال السجلات الطبية قبل عام 1420ه، وفقاً لأقدمية التعيين في الوزارة، الأعلى في التأهيل، الحصول على دورة تدريبية في اللغة الإنجليزية وأقدمية التكليف.
وتقوم وزارة الصحة بإعداد بيان بأسماء الموظفين لكل فئة وظيفة على حدة مرتبة حسب عناصر المفاضلة المعتمدة مع استبعاد الموظفين الذين حصلوا على مؤهلاتهم العلمية وذلك عن طريق التفرغ الكلي بعد تطبيق لائحة الإيفاد دون مستند نظامي، والموظفين الذين سبق أن أستفادوا من تكاليفهم السابقة لغرض تثبيتهم على وظائف عن طريق لجنة التثبيت، مع مراعاة التنسيق فيما يتعلق بالمؤهلات العلمية من حيث اعتمادها وتسجيلها مع وزارة الخدمة المدنية . كما تقوم الوزارة بمراجعة وتدقيق بيانات المرشحين ومفاضلتهم وفقاً لعناصر المفاضلة المحددة واعتماد نتيجة المفاضلة وإصدار قراراتهم ومتابعة مباشرتهم وتزويد وزارة الخدمة المدنية بصور من هذه القرارات مع مسوغات الترشيح.