أرامكو تفتح برنامج التدرج المنتهي بالتوظيف براتب وبدلات وإجازة سنوية

ضمن المميزات رعاية طبية للموظف والزوجة والأطفال والوالدين

أعلنت شركة أرامكو، عن موعد فتح باب القبول في برنامج التدرج (APNE) لخريجي المرحلة الثانوية جميع الأقسام المنتهي بالتوظيف، مشيرةً إلى أنَّه سيتم فتح الباب خلال الفترة من 22 يونيو القادم وحتى 29 يونيو
وقالت أرامكو: إن مسارات البرنامج تتضمن الآتي: موظف أعمال مكتبية، ومشغل آلات النفط والغاز، وفني صيانة أدوات، ورجل إطفاء، ورجل أمن صناعي، وميكانيكي حفر، وفني معادن، ولحام معادن، وفني صيانة تكييف الهواء، وفني كهرباء.
ولفتت أرامكو إلى أنه يشترط في المتقدم أن يكون معدل الثانوية 75% فأعلى علوم طبيعية، علوم شرعية، تجارية وصناعية»، وأن تكون درجة اختبار القدرات 70 فأعلى، وألا يزيد العمر عن 24 سنة هجرية، كما يشترط أن تكون سنة التخرج من الثانوية: (1437-1438)، (1438-1439)، (1439-1440)، (1440-1441)، وأن يرفق مع الطلب سجل المخالفات المرورية للسنتين الماضيتين والصادر من الإدارة العامة للمرور
وأوضحت أرامكو أن هناك مميزات أثناء البرنامج تشمل: راتبًا شهريًا، وتوفير السكن، ومواصلات مجانية، ورعاية طبية مجانية، واستخدام المرافق الترفيهية للشركة، واستخدام خدمات الطيران التابعة للشركة داخل المملكة، وأيضًا إجازة شهر رمضان، بالإضافة إلى أيام الإجازة السنوية الرسمية العامة، والإجازات الخاصة بمركز التدريب.
وبالنسبة إلى المميزات كموظف في الشركة فتتضمن الحصول على راتب شهري، وراتب إضافي خلال شهر رمضان، وبدل سكن سنوي، وإمكانية الحصول على راتب إضافي سنوي، وإجازة سنوية مدّتها 30 يومًا، بالإضافة إلى العطل الرسمية، ورعاية طبية للموظف والزوجة والأطفال والوالدين.
وأوضحت أرامكو أن التقديم على البرنامج يتم عبر الرابط التالي بالضغط هنا بدءًا من يوم الاثنين الموافق 22 يونيو 2020م حتى يوم الاثنين الموافق 29 يونيو 2020م