دعت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، منشآت القطاع الخاص، إلى الاستفادة من الحاسبة الافتراضية لبرنامج "نطاقات الموزون". وتبدأ "الوزارة" تطبيق البرنامج على كل المنشآت العاملة في سوق العمل بتاريخ 12 ربيع الأول 1438ه، الموافق 11 ديسمبر 2016م، بهدف مساعدة المنشآت على احتساب نطاقها الموزون ومقارنته بالحالي، وتحسينها وفق عوامل التوازن الكمي والنوعي، للبقاء في النطاقات الآمنة. ويعتمد البرنامج، على 5 عوامل ليوازن بين العامل النوعي والكمي، بما يتناسب مع حاجة سوق العمل المحلي، ويساهم بشكل فعال وحيوي في إيجاد الفرص الوظيفية ذات القيمة المُضافة لأبناء وبنات المملكة. ويحتسب البرنامج، نقاطاً لكل منشأة بناءً على "نسبة التوطين في المنشأة، ومتوسط أجور العاملين السعوديين في المنشأة، ونسبة توطين النساء في المنشأة، والاستدامة الوظيفية للسعوديين في المنشأة، ونسبة السعوديين ذوي الأجور المرتفعة".