تنظم غرفة الأحساء، ممثلة في إدارة التدريب وتوطين الوظائف، اليوم الاثنين، لقاءً توظيفياً مع شركة الخزف السعودي؛ لطرح "160" فرصة عمل متنوعة للشباب السعودي بالأحساء، وذلك بمقر الغرفة الرئيس. وتشتمل فرص العمل الجديدة التي تطرحها الشركة "20" وظيفة مشغل آلة، بمؤهل الشهادة المتوسطة، و"20" وظيفة محضر مواد، بمؤهل الابتدائية أو بدون مؤهل، و"8" وظائف عامل، بمؤهل الابتدائية أو بدون مؤهل، و"7" وظائف أمين مستودع، بمؤهل دبلوم محاسبة، و"6" وظائف سائق نقل ثقيل، بوجود رخصة نقل ثقيل "بدون مؤهل"، و"6" وظائف سائق رافعة شوكية، بمؤهل الثانوية أو الكفاءة مع وجود خبرة، و"6" وظائف مراقب، بمؤهل الدبلوم، و"5" وظائف بمسمى منسق، بمؤهل الشهادة الثانوية. وتتضمن أيضًا "3" وظائف لحام، بمؤهل شهادة مهنية مع وجود خبرة، و"2" منسق إنتاج، بمؤهل الشهادة الثانوية، و"2" فني ميكانيكا، و"2" فني إلكترونيات، بمؤهل دبلوم، وفرصة وظيفية واحدة لفني كهرباء، بمؤهل دبلوم، ووظيفة واحدة لنجار، بشهادة مهنية مع وجود خبرة، ومهندس صناعي، ومهندس كهربائي، ومهندس إلكترونيات، بمؤهل البكالوريوس. هذا، وستحدد الرواتب والمميزات، بحسب المعاينات ونظام المقابلة الشخصية والخبرة العملية، علماً بأن الشركة توفر رواتب مجزية، وتأمينًا طبيًّا، وحوافز أخرى تشجيعية، مع وجود بيئة عمل محفزة تعمل على التطوير والتدريب المستمر. يشار إلى أن هذا اللقاء يأتي ضمن سلسلة اللقاءات والبرامج التدريبية واللقاءات التوظيفية، التي تنفذها غرفة الأحساء؛ بهدف رفع تنافسية العمالة الوطنية ودفع السياسات وخطط توظيف أبناء المنطقة، وتطبيق برامج توطين الوظائف وتحقيق الإحلال والسعودة بمنشآت القطاع الخاص.
