حفل تكريم طلاب وطالبات مدارس الملك عبدالعزيز النموذجية بالمنطقة    طائرات "درون" في ضبط مخالفات المباني    أمريكا: العودة لرفع الفائدة.. سيناريو محتمل    «الضريبة علينا» على مدى شهر كامل في جدة    رونالدو.. الهداف «التاريخي» للدوري    وزير الحرس الوطني يرأس اجتماع مجلس أمراء الأفواج    «الشورى» يطالب «حقوق الإنسان» بالإسراع في تنفيذ خطتها الإستراتيجية    الأمن العام: لا حج بتأشيرة الزيارة    أمير تبوك يطلع على استعدادات جائزة التفوق العلمي والتميز    5 أعراض يمكن أن تكون مؤشرات لمرض السرطان    تحذير لدون ال18: القهوة ومشروبات الطاقة تؤثر على أدمغتكم    هذه الألوان جاذبة للبعوض.. تجنبها في ملابسك    إعادة انتخاب المملكة لمنصب نائب رئيس مجلس محافظي مجلس البحوث العالمي    الإسراع في بناء المجتمع الصيني العربي للمستقبل المشترك نحو العصر الجديد    تتويج الفائزين بجوائز التصوير البيئي    القيادة تهنئ رئيسي أذربيجان وإثيوبيا    اكتمال وصول ملاكمي نزالات "5VS5" إلى الرياض    القادسية يُتوّج بدوري يلو .. ويعود لدوري روشن    كلية القيادة والأركان للقوات المسلحة.. ريادة في التأهيل والتطوير    70 مليار دولار حجم سوق مستحضرات التجميل والعناية الشخصية الحلال    سعود بن نايف: الذكاء الاصطناعي قادم ونعول على المؤسسات التعليمية مواكبة التطور    الملك يرأس جلسة مجلس الوزراء ويشكر أبناءه وبناته شعب المملكة على مشاعرهم الكريمة ودعواتهم الطيبة    أمير الرياض ينوه بجهود "خيرات"    «أمانة الشرقية» تنفذ 3700 جولة رقابية على المنشآت الغذائية والتجارية    «مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية»: بلوغ نسبة مبادرات رؤية 2030 المكتملة والتي تسير على المسار الصحيح 87%    هيئة تنظيم الإعلام: جاهزون لخدمة الإعلاميين في موسم الحج    «جائزة المدينة المنورة» تستعرض تجارب الجهات والأفراد الفائزين    مجمع إرادة بالرياض يحتفل بيوم التمريض العالمي اليوم    مكتب تواصل المتحدثين الرسميين!    هؤلاء ممثلون حقيقيون    أمير المدينة يستقبل السديس ويتفقد الميقات    الهلال الاحمر يكمل استعداداته لخدمة ضيوف الرحمن    المملكة تدين مواصلة «الاحتلال» مجازر الإبادة بحق الفلسطينيين    رفح تحت القصف.. إبادة بلا هوادة    مؤتمر بروكسل وجمود الملف السوري    وزير الحرس الوطني يرأس الاجتماع الثاني لمجلس أمراء الأفواج للعام 1445ه    وزارة البيئة والمياه والزراعة.. إلى أين؟    أسرة الحكمي تتلقى التعازي في محمد    بطاقات نسك    إرتباط الفقر بمعدل الجريمة    تواجد كبير ل" روشن" في يورو2024    في نهائي دوري المؤتمر الأوروبي.. أولمبياكوس يتسلح بعامل الأرض أمام فيورنتينا    العروبة.. فخر الجوف لدوري روشن    أخضر الصم يشارك في النسخة الثانية من البطولة العالمية لكرة القدم للصالات    الحسيني وحصاد السنين في الصحافة والتربية    اختتام معرض جائزة أهالي جدة للمعلم المتميز    مثمنًا مواقفها ومبادراتها لتعزيز التضامن.. «البرلماني العربي» يشيد بدعم المملكة لقضايا الأمة    أمريكي يعثر على جسم فضائي في منزله    «أوريو».. دب برّي يسرق الحلويات    القارة الأفريقية تحتفل بالذكرى ال 61 ليوم إفريقيا    ولاء وتلاحم    شاشات عرض تعزز التوعية الصحية للحجاج    دعاهم للتوقف عن استخدام "العدسات".. استشاري للحجاج: احفظوا «قطرات العيون» بعيداً عن حرارة الطقس    عبدالعزيز بن سعود يلتقي القيادات الأمنية في نجران    سلمان بن سلطان: رعاية الحرمين أعظم اهتمامات الدولة    ملك ماليزيا: السعودية متميزة وفريدة في خدمة ضيوف الرحمن    إخلاص وتميز    القيادة تعزي حاكم عام بابوا غينيا الجديدة في ضحايا الانزلاق الترابي بإنغا    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



عضوة بالشورى تطالب بإعادة النظر في جدوى برامج صندوق تنمية الموارد البشرية
نشر في عكاظ يوم 04 - 03 - 2013

طالبت عضوة مجلس الشورى الدكتورة أمل الشامان، بإعادة النظر في مدى جدوى البرامج التي يقدمها صندوق تنمية الموارد البشرية، بدلاً من الاهتمام بالجانب المالي وعملية الترشيد لتلك البرامج.
وكانت اللجنة قد دعت صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) في توصياتها لأن يضمن في تقاريره المقبلة، خطة واضحة توضح الأهداف والإجراءات والاحتياجات البشرية والمدة الزمنية للتنفيذ، ترشيد نفقات برامجه التدريبية وتكاليف البحوث والدراسات، وأن يضمن في تقاريره المقبلة بيانات تفصيلية عن تكاليف البرامج والجهات المنفذة لها، تطوير آلياته في البرنامج الوطني لإعانة الباحثين عن عمل (حافز) لتحقيق التحاق المستفيد من هذا البرنامج بعمل قبل انتهاء مدة الإعانة.
وخالف أعضاء الشورى التوصية الثانية للجنة بشأن الترشيد على البحوث والدراسات، مؤكدين على ضرورة دعم البحوث والدراسات في هذا الجانب بدلاً من الترشيد فيه.
وعلق عضو المجلس الدكتور صالح الحصيني قائلاً «هناك شكوك حول جدوى برنامج حافز في تخفيض البطالة، كما توجد ضبابية في هويته وماهيته».
ومن ضمن المداخلات أن التقرير لم يضمن معلومات تفصيلية عن استثماراته، وأن نسبة النساء العاملات في الصندوق عددهن 23 موظفة أي بنسبة 10 في المائة لا تنسجم مع القوى العاملة في المملكة.
وأكدت اللجنة في تقريرها أهمية إعادة فلسفة البرنامج الوطني لإعانة العاطلين عن العمل (حافز) ليجهز للعمل وليربط الراغب في العمل بوظيفته قبل أن تنتهي مدة صرف الإعانة عن المستفيد بعد مضي 12 شهرا.
كما ناقش المجلس تقرير المؤسسة العامة لمستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث، وتمحورت المداخلات حول تحديد تكلفة تشغيل السرير سنوياً ومعرفة الرواتب التي تصرف للسعوديين وغير السعوديين، كما أن وجود الكفاءات الطبية المتميزة يتطلب مكافأة وحوافز، وأن تكون هناك استراتيجية عامة لتقليل العلاج بالخارج، كما أن نسبة القبول في المستشفى أقل من 50 في المائة، وهناك حالات تحول من كافة مناطق المملكة، كما كان هناك مطالبات بأن يتحول المستشفى التخصصي إلى مدينة طبية أو أكاديمية طبية.
ومن ضمن المعوقات التي تواجه المستشفى قال الدكتور محسن الحازمي رئيس لجنة الشؤون الصحية والبيئة: إن الكادر الطبي انعكس سلباً على المستشفى التخصصي ودفع عدد من الأطباء لترك المستشفى والتوجه إلى القطاع الخاص والبعض إلى الجامعات، كما جمد الكادر الطبي الكثير من المميزات والحوافز بالمستشفى، ومن ضمن المعوقات أن التوسع في التدريب بحاجة إلى اعتمادات مالية.
ووافق المجلس على تعديل الفقرة 2 من (ج) من المادة الثانية عشرة لاتفاقية المواصلات الفضائية (المنظمة الدولية للاتصالات عبر الأقمار الصناعية أنتلسات).
كما وافق المجلس على توصيات لجنة الإسكان والمياه والخدمات العامة بشأن التقرير السنوي لهيئة الري والصرف بالأحساء، وهي تحديث وتطوير اللائحة الإدارية والمالية للهيئة، اعتماد سلم رواتب موظفيها بما يتماشى مع التطلعات لتحسين خدماتها المقدمة للمستفيدين، دعم برامج الهيئة وأنشطتها المتعلقة بالحفاظ على البيئة الزراعية وإعادة تأهيل وتحسين الوضع الاقتصادي للمزارع الواقعة تحت إشرافها وفق رؤية تركز على تطوير برامج الإرشاد الزراعي وتحديث البرامج التشغيلية والإدارية ذات العلاقة بتقنين وتوزيع المياه بما يحفز على الترشيد في استخدامها واستغلالها الاستغلال الأمثل.
وطالبت لجنة الشؤون الاقتصادية والطاقة في تقريرها بشأن التقرير السنوي للهيئة السعودية للمواصفات والمقاييس والجودة للعام المالي 1432/1433ه، طالبت الهيئة بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة والعمل على تفعيل دور المختبرات الخاصة بما يمكنها من الانتشار وتعدد التخصصات، وأكدت اللجنة في توصيتها الثانية أن تقوم الهيئة بمواءمة مرافقها بما يمكنها من تشغيل النساء في الأعمال المناسبة وفق التعليمات والأوامر الصادرة بهذا الشأن، والتوصية الثانية جاءت بالمطالبة بربط المراجع الداخلي بمجلس الإدارة بدلا من محافظ الهيئة لمزيد من الاستقلالية وتحقيقا لحوكمة أفضل.
وكشف التقرير حاجة الهيئة لوجود كادر وظيفي خاص بها مقارنة بالهيئات المتخصصة المماثلة، والذي سبق لمجلس الشورى التأكيد عليه في قرار سابق نص على ضرورة الإسراع في إصدار ذلك الكادر حفاظا على الكوادر الوطنية المؤهلة العاملة في الهيئة، وتسديد النقص في الكادر البشري في هيكلها الإداري.
وطالبت إحدى العضوات بضرورة أن يكون للهيئة العديد من الفروع والمكاتب في مناطق المملكة ومنافذها، فيما تساءل آخر عن الأسباب التي تتيح تسرب العديد من البضائع الرديئة للأسواق رغم وجود المواصفات التي وضعت من قبل الهيئة.
وتساءل عضو آخر عن الإجراءات التي يتم بموجبها منح علامة الجودة، وقال «هل الحصول على علامة الجودة يتم بشكل اختياري، ولماذا لم تمنح إلا لعدد محدود من المصانع رغم وجود آلاف المصانع الأخرى».
وطالب آخر بضرورة تطبيق المعايير الأوروبية والأمريكية على السلع الآسيوية المنخفضة السعر.
ومن ضمن الموضوعات التي ناقشها المجلس تقرير لجنة الشؤون الثقافية والإعلامية بشأن التقرير السنوي لمكتبة الملك فهد الوطنية، وطالبت اللجنة في توصيتها بدعم المكتبة ماليا وبشريا وذلك لمواكبة التطور الحثيث من حولنا في المجالات التي تعنى بها المكتبة.
ورأت اللجنة في تقريرها أن تعدد المناشط التي تنفذها المكتبة عبر كادرها البشري وما ينتظرها من توسع مستقبلي يدعو بأن يتم دعم المكتبة ماليا وبشريا.
وأكد عدد من الأعضاء ضرورة أن تعيد اللجنة توصيتها لتكون أكثر تحديدا ودقة، حيث لم يتفق العديد من الأعضاء مع توصية اللجنة ووصفوها بإنها عامة ولم تستند إلى معلومات وحقائق ضمن التقرير.
واقترحت إحدى العضوات بإنشاء مؤسسة خاصة للترجمة تابعة للمكتبة لتعمل على نقل المنتج الثقافي السعودي للعالم بلغاته المختلفة، كما تعمل على نقل أبرز الكتب العالمية للغة العربية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.