حصدت شركة موبايلي شهادة التميز في الموارد البشرية كأحد أفضل الشركات جذباً للكوادر البشرية، جاء ذلك على هامش فعاليات مؤتمر الشرق الأوسط السادس للموارد البشرية في دبي، حيث قام باستلام الشهادة نيابة عن الشركة طلال الزيد مدير إدارة ثقافة الشركة بالإنابة. وتمنح هذه الشهادة عادة للكيانات الاقتصادية والمنظمات اعترافًا بإنجازاتها للنهوض بوظيفة الموارد البشرية، حيث استحقت موبايلي هذه الجائزة نتيجة لتوفير بيئة عمل مناسبة لرفع كفاءة وإنتاجية الموظفين، بالإضافة إلى برامج التدريب والتطوير المستمر، وتطبيق أفضل الممارسات المعتمدة في التوظيف، وتحسين بيئة العمل، ودعم المبادرات التي ترفع من مستوى أداء الموظف سواء كان ذلك عبر التدريب والحوافز التشجيعية، مما جعل منها أحد أكثر الشركات جذباً للكوادر البشرية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. ويهدف المؤتمر إلى ربط الموارد البشرية بالمهنيين من المنظمات الرائدة في المنطقة، والتعرف على الأفراد والمنظمات المتميزين في التوظيف إلى جانب تبادل المعرفة فيما يتعلق بالقضايا الأكثر إلحاحا التي تواجه الموارد البشرية. و وفق "الرياض" أكد الدكتور حمد الهاشمي الرئيس التنفيذي للموارد البشرية في موبايلي على أن الحصول على هذه الشهادة يأتي تتويجًا للجهود الكبيرة التي تبذلها موبايلي في رفع كفاءة موظفيها للمضي قدمًا في مسيرة التحول من شركة اتصالات إلى شركة متكاملة تقدم خدمات الاتصالات وتقنية المعلومات. ونوه الهاشمي إلى أن ما يؤكد حرص الشركة على تبني أفضل الممارسات المهنية لتهيئة بيئة العمل لتكون أكثر ابتكارية وفعالية اعتماد هذا التوجه كأحد الأهداف الاستراتيجية بالشركة وهي العناية بمواردها البشرية حيث نعتبرها هي رأس المال الحقيقي لموبايلي. يذكر أن موبايلي قد بدأت هذا العام في تطبيق عدد من البرامج المبتكرة لتطوير بيئة العمل وذلك بعد أن عكف على دراستها وتطويرها ومقارنتها مع بيئات العمل العالمية المماثلة شركات متخصصة في هذا المجال.
