طمأن مدير عام التربية والتعليم بالمنطقة الشرقية الدكتور عبدالرحمن بن إبراهيم المديرس في اللقاء المفتوح لاستقبال المعلمين الجدد المعينين والمتعاقدين بمجمع الأمير سعود بن نايف بالمنطقة الشرقية أمس، بأن قيمة العدالة والإنصاف في توجيه وتحديد مقرات العمل لكافة المعلمين جاءت نابعة من القيم التي تعمل عليها إدارة التربية والتعليم للبنين بالمنطقة الشرقية، مشيرا إلى أن الجميع سيكونون في أيد أمينة اتخذت من قيمة العدالة مبدأ للعمل، نافياً في الوقت نفسه أن يكون هناك محسوبية في توزيع وتوجيه المعلمين الجدد في مراكزهم وقطاعاتهم التعليمية. وألمح إلى أن المعلم يملك قوة في قيادة التغيير ولديه القدرة على التأثير في المتلقين الذي يعكس مكمنا حيويا في القدوة الحسنة والأداة الإيجابية التي تجعلهم يضعون حدا فاصلا في علاقتهم مع طلابهم، واختتم المديرس حديثه بالتأكيد على مبدأ العدالة الذي هو ميزان العمل في إدارة التربية والتعليم . وأشار فهد السلوم مساعد مدير عام التربية والتعليم للشؤون المدرسية في كلمة لخص فيها الخطوات التي يفترض أن يقوم بها المعلم الجديد أثناء مباشرته للعملية التعليمية، متطرقا إلى الجهود التي تقدمها الإدارة في مجال التدريب والتطوير والتي تزيد من قدرتهم على بذل المزيد في تنمية قدراتهم الذاتية والتطويرية، وعدد بعضا من القنوات العملية التي تقدمها الإدارة من حيث موقعها الإلكتروني الذي تتنوع فيه الخدمات لكافة المعلمين. فيما تناول مدير شؤون المعلمين بتعليم الشرقية خالد الحماد في شرح مفصل خطوات برنامج الاستقبال للمعلمين الجدد والمتعاقدين بمجمع الأمير سعود بن نايف، حيث تم إعداد خطة لاستقبال المعلمين الجدد والذين يبلغ عددهم قرابة 800 معلم وخصص يوم لاستقبال المعلمين الجدد بنظام التعاقد لمدة عام دراسي واحد فقط لتخصص الرياضيات والإنجليزية والتربية الخاصة وعددهم 81 فيما خصص يوم الأحد للمعلمين الجامعيين المعينين الجدد بجميع التخصصات وعددهم 698 وخصص يوم الثلاثاء لاستقبال المعلمين الجدد "كلية المعلمين"وعددهم 375 معلما، وفي نهاية اللقاء استمع المديرس لبعض مداخلات المعلمين المشتملة على بعض الاستفسارات المتعلقة بنظام النقل الداخلي والخارجي والأمور التربوية الأخرى.
